| 目录 | 第3-6页 |
| 中文摘要 | 第6-7页 |
| Abstract | 第7-8页 |
| 1 绪论 | 第9-21页 |
| 1.1 选题背景及意义 | 第9-11页 |
| 1.1.1 选题背景 | 第9-11页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第11页 |
| 1.2 文献综述 | 第11-16页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第11-13页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第13-16页 |
| 1.2.3 研究评述 | 第16页 |
| 1.3 研究的理论基础 | 第16-19页 |
| 1.3.1 相关概念界定 | 第16-17页 |
| 1.3.2 理论基础 | 第17-19页 |
| 1.4 研究方法和技术路线 | 第19页 |
| 1.4.1 研究方法 | 第19页 |
| 1.4.2 技术路线 | 第19页 |
| 1.5 研究特色和可能的创新 | 第19-21页 |
| 2 社区志愿者组织的系统分析 | 第21-30页 |
| 2.1 志愿者组织在社区治理中的发展目标分析 | 第21-22页 |
| 2.1.1 为社区居民提供志愿服务 | 第21-22页 |
| 2.1.2 提升社区的精神文明建设 | 第22页 |
| 2.1.3 促进社区民主和谐 | 第22页 |
| 2.1.4 提高社区整体品位素质 | 第22页 |
| 2.2 社区志愿者组织的发展要素分析 | 第22-25页 |
| 2.2.1 人员构成 | 第22-23页 |
| 2.2.2 资金 | 第23页 |
| 2.2.3 组织文化 | 第23-24页 |
| 2.2.4 专业技能 | 第24-25页 |
| 2.3 社区志愿者组织发展的动力机制分析 | 第25-30页 |
| 2.3.1 外部环境与推动力分析 | 第26-27页 |
| 2.3.2 内在激励机制分析 | 第27-28页 |
| 2.3.3 内部管理机制分析 | 第28-30页 |
| 3 福州市红十字义工团的案例分析 | 第30-42页 |
| 3.1 红团义工的发展目标 | 第30-31页 |
| 3.2 红团义工发展的构成分析 | 第31-34页 |
| 3.2.1 人员构成 | 第31-33页 |
| 3.2.2 资金来源 | 第33页 |
| 3.2.3 组织文化 | 第33-34页 |
| 3.2.4 专业技能 | 第34页 |
| 3.3 福州市红团义工的动力机制分析 | 第34-39页 |
| 3.3.1 外部环境与推动力 | 第34-36页 |
| 3.3.2 内部激励机制 | 第36-37页 |
| 3.3.3 内部管理机制 | 第37-39页 |
| 3.4 福州市红团义工发展中存在的问题 | 第39-42页 |
| 3.4.1 社会对红团义工的认同度不足 | 第39-40页 |
| 3.4.2 政府对福州市红团义工的控制较为行政化 | 第40页 |
| 3.4.3 福州市红团义工激励机制的不足 | 第40-41页 |
| 3.4.4 福州市红团义工管理机制的不足 | 第41-42页 |
| 4 美国社区志愿者组织的发展经验与借鉴 | 第42-47页 |
| 4.1 美国社区志愿者组织的发展概况 | 第42页 |
| 4.2 美国社区志愿者组织的构成要素分析 | 第42-44页 |
| 4.2.1 人员构成 | 第42页 |
| 4.2.2 资金 | 第42-43页 |
| 4.2.3 志愿者文化 | 第43页 |
| 4.2.4 专业技能 | 第43-44页 |
| 4.3 美国社区志愿者组织的动力机制分析 | 第44-46页 |
| 4.3.1 外部环境与推动力 | 第44页 |
| 4.3.2 内在激励机制 | 第44-45页 |
| 4.3.3 内部管理机制 | 第45-46页 |
| 4.4 中美两国社区志愿者组织比较 | 第46-47页 |
| 5 促进社区志愿者组织发展的建议 | 第47-53页 |
| 5.1 营造良好的社区志愿者组织发展环境 | 第47-48页 |
| 5.1.1 加强志愿服务精神的宣传 | 第47页 |
| 5.1.2 完善社会监督机制 | 第47-48页 |
| 5.1.3 完善社会激励机制 | 第48页 |
| 5.1.4 以社区为依托,大力发展社区志愿服务 | 第48页 |
| 5.2 规范和强化政府在社区志愿者组织发展的作用 | 第48-50页 |
| 5.2.1 要实现政府与社区志愿者组织的互动合作关系 | 第49页 |
| 5.2.2 政府应加强政策扶持的力度 | 第49页 |
| 5.2.3 政府应建立健全法律制度 | 第49页 |
| 5.2.4 政府应给予资金上的支持 | 第49-50页 |
| 5.3 加强社区志愿者组织自身的建设 | 第50-53页 |
| 5.3.1 完善志愿者组织的激励机制 | 第50页 |
| 5.3.2 促进社区志愿者组织加强内部管理建设 | 第50-53页 |
| 6 研究结论与展望 | 第53-55页 |
| 6.1 研究结论 | 第53页 |
| 6.2 研究的展望 | 第53-55页 |
| 参考文献 | 第55-58页 |
| 致谢 | 第58页 |