中国证券公司竞争力研究
摘要 | 第1-6页 |
ABSTRACT | 第6-11页 |
第一章 导论 | 第11-17页 |
·选题背景 | 第11-12页 |
·选题目的与意义 | 第12-13页 |
·选题目的 | 第12页 |
·选题意义 | 第12-13页 |
·国内外研究动态综述 | 第13-15页 |
·关于资本账户开放的研究 | 第13页 |
·关于证券公司竞争力的研究 | 第13-15页 |
·研究思路和方法 | 第15-16页 |
·研究思路 | 第15页 |
·研究方法 | 第15-16页 |
·可能创新之处 | 第16-17页 |
第二章 证券公司竞争力的理论基础 | 第17-25页 |
·企业竞争力的主要理论 | 第17-18页 |
·证券公司竞争力的内涵 | 第18-20页 |
·企业竞争力的内涵 | 第18-20页 |
·证券公司竞争力的界定 | 第20页 |
·证券公司竞争力的构成要素 | 第20-21页 |
·企业竞争力的构成要素 | 第20-21页 |
·证券公司竞争力的构成要素 | 第21页 |
·资本账户开放对中国证券公司竞争力的影响 | 第21-25页 |
·加大证券公司的经营风险 | 第21-24页 |
·增强业务与人才的市场竞争 | 第24-25页 |
第三章 中国证券公司现实竞争力分析 | 第25-59页 |
·环境要素分析 | 第25-40页 |
·宏观经济环境 | 第25-29页 |
·产业结构环境 | 第29-37页 |
·相关产业发展 | 第37-40页 |
·资源要素分析 | 第40-48页 |
·有形资源 | 第40-46页 |
·无形资源 | 第46页 |
·人力资源 | 第46-48页 |
·能力要素分析 | 第48-59页 |
·盈利能力 | 第48-51页 |
·经营能力 | 第51-55页 |
·创新能力 | 第55-56页 |
·风险管理能力 | 第56-59页 |
第四章 中国证券公司潜在竞争力分析 | 第59-70页 |
·法人治理结构分析 | 第59-64页 |
·股权结构 | 第59-62页 |
·董事会结构 | 第62页 |
·激励机制 | 第62-63页 |
·信息披露制度 | 第63-64页 |
·组织管理结构分析 | 第64-68页 |
·中外证券公司结构图比较 | 第64-65页 |
·中国证券公司组织结构特点 | 第65-68页 |
·企业文化分析 | 第68-70页 |
第五章 中国证券公司竞争力评价指标体系 | 第70-78页 |
·证券公司竞争力评价方法的选择 | 第70-71页 |
·中国证券公司竞争力评价指标体系的构建 | 第71-74页 |
·指标体系的构建原则 | 第71-72页 |
·指标体系的构建方法 | 第72页 |
·指标体系的构建 | 第72-74页 |
·中国证券公司竞争力评价指标体系的应用方法 | 第74-78页 |
·定性指标值的评定 | 第74页 |
·定量指标数据的标准化 | 第74-75页 |
·指标权重的确定 | 第75-77页 |
·竞争力数值的计算 | 第77-78页 |
第六章 提升中国证券公司竞争力的政策建议 | 第78-87页 |
·努力创造良好的外部竞争环境 | 第78-81页 |
·破除证券公司自主创新的政策障碍 | 第79页 |
·拓宽证券公司的融资渠道 | 第79-80页 |
·成立自主创新的专职监管部门 | 第80页 |
·积极稳妥地推动金融机构综合经营 | 第80页 |
·加快推动证券行业的并购整合 | 第80-81页 |
·提升证券公司内部经营管理能力 | 第81-84页 |
·扩大证券公司的资本实力和资产规模 | 第81页 |
·转换营业部职能并调整其布局 | 第81-82页 |
·拓展业务体系 | 第82页 |
·加强内控机制 | 第82-83页 |
·加强金融创新 | 第83-84页 |
·加强人力资源开发 | 第84页 |
·创新现代法人治理制度和组织结构 | 第84-87页 |
·创新现代法人治理结构 | 第84-86页 |
·创新组织结构 | 第86页 |
·加强企业文化建设 | 第86-87页 |
参考文献 | 第87-89页 |
致谢 | 第89-90页 |
作者简介 | 第90页 |