| 摘要 | 第1-9页 |
| ABSTRACT | 第9-10页 |
| 第1章 导论 | 第10-12页 |
| ·研究问题的提出 | 第10页 |
| ·选题意义 | 第10-12页 |
| 第2章 文献综述 | 第12-16页 |
| ·信贷文化的含义 | 第12-13页 |
| ·信贷文化建设文献综述 | 第13-16页 |
| ·信贷文化建设的重要性 | 第13-14页 |
| ·信贷文化建设方法 | 第14-16页 |
| 第3章 农村信用社改革及信贷文化发展脉络和现状分析 | 第16-39页 |
| ·农村信用社全面改革的历史背景 | 第16-18页 |
| ·农村信用社的改革发展脉络 | 第18-24页 |
| ·第一阶段(1951年至1958年) | 第18页 |
| ·第二阶段(1958年至1978年) | 第18-21页 |
| ·第三阶段(1979年至1996年) | 第21-22页 |
| ·第四阶段(1996年至2003年) | 第22-23页 |
| ·第五阶段(2003年至今) | 第23-24页 |
| ·农村信用社信贷文化的演变 | 第24-29页 |
| ·1984年—1996年农村信用社的信贷文化 | 第25-26页 |
| ·1994年-2003年农村信用社的信贷文化 | 第26-28页 |
| ·2003年以来的农村信用社信贷文化 | 第28-29页 |
| ·YN农村信用社的信贷文化的SWOT分析 | 第29-39页 |
| ·YN信用社信贷文化的SWOT分析 | 第29-37页 |
| ·SWOT分析结论及局限性 | 第37-39页 |
| 第四章 农村信用社信贷文化建立构想 | 第39-44页 |
| ·建立信贷文化核心价值理念 | 第39-41页 |
| ·树立正确的风险意识,合规经营 | 第41页 |
| ·加强对信贷人员的培训 | 第41-42页 |
| ·积极采用人才引进机制 | 第42页 |
| ·科学的激励机制、考核办法 | 第42-43页 |
| ·强化信贷风险管理、内控管理 | 第43-44页 |
| 第五章 结论和进一步研究展望 | 第44-46页 |
| ·主要结论 | 第44页 |
| ·进一步研究的展望 | 第44-46页 |
| 参考文献 | 第46-49页 |
| 致谢 | 第49-50页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第50页 |