郑州市全面实施政府预算绩效管理的研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5-6页 |
| 一、绪论 | 第10-19页 |
| (一)选题背景和意义 | 第10-12页 |
| 1、选题的背景 | 第10-11页 |
| 2、选题的意义 | 第11-12页 |
| (二)国内外研究综述 | 第12-14页 |
| 1、国外研究综述 | 第12页 |
| 2、国内研究综述 | 第12-14页 |
| (三)研究思路及研究方法 | 第14-15页 |
| 1、研究思路 | 第14页 |
| 2、研究方法 | 第14-15页 |
| (四)理论工具 | 第15-17页 |
| 1、新公共管理理论 | 第15-16页 |
| 2、委托代理理论 | 第16-17页 |
| (五)创新点与难点 | 第17-19页 |
| 1、研究创新点 | 第17-18页 |
| 2、研究难点 | 第18-19页 |
| 二、全面实施预算绩效管理的概述 | 第19-27页 |
| (一)全面实施预算绩效管理的定义和意义 | 第19-20页 |
| 1、全面实施预算绩效管理的定义 | 第19-20页 |
| 2、全面实施预算绩效管理的意义 | 第20页 |
| (二)全面实施预算绩效管理的环节 | 第20-22页 |
| 1、预算编制环节的绩效管理 | 第20-21页 |
| 2、预算执行过程中的绩效 | 第21页 |
| 3、预算支出评价环节的绩效 | 第21-22页 |
| 4、绩效评价结果运用环节 | 第22页 |
| (三)我国全面实施预算绩效管理现状 | 第22-27页 |
| 1、我国预算绩效管理的发展历程 | 第22-23页 |
| 2、中央部门实施预算绩效管理现状 | 第23-24页 |
| 3、其他省市实施预算绩效管理现状 | 第24-27页 |
| 三、郑州市预算绩效管理现状及问题 | 第27-34页 |
| (一)郑州市预算绩效管理现状 | 第27-31页 |
| 1、出台系列政策和措施 | 第27页 |
| 2、部门开展绩效自评价 | 第27-29页 |
| 3、重点项目开展绩效评价 | 第29-31页 |
| 4、绩效目标申报覆盖全部门 | 第31页 |
| (二)郑州市预算绩效管理存在问题 | 第31-34页 |
| 1、项目设立不合理 | 第31-32页 |
| 2、目标申报不严谨 | 第32-33页 |
| 3、结果应用不到位 | 第33-34页 |
| 四、郑州市预算绩效管理问题的原因分析 | 第34-39页 |
| (一)项目设立随意性大 | 第34-35页 |
| 1、缺乏约束机制 | 第34页 |
| 2、单位不够重视 | 第34页 |
| 3、群众参与较少 | 第34-35页 |
| (二)目标体系不够完善 | 第35-36页 |
| 1、指标体系不够完善 | 第35页 |
| 2、财政队伍不够专业 | 第35-36页 |
| 3、绩效审核复杂耗时 | 第36页 |
| (三)评价结果有待提升 | 第36-39页 |
| 1、过程覆盖不全面 | 第36-37页 |
| 2、对象覆盖不全面 | 第37页 |
| 3、第三方质量不佳 | 第37-39页 |
| 五、郑州市全面实施预算绩效管理对策 | 第39-46页 |
| (一)完善绩效管理制度 | 第39-40页 |
| 1、建立激励约束机制 | 第39页 |
| 2、加强配套制度建设 | 第39-40页 |
| 3、拓宽群众参与渠道 | 第40页 |
| (二)健全指标体系建设 | 第40-42页 |
| 1、优化绩效目标管理 | 第40页 |
| 2、完善指标评价体系 | 第40-41页 |
| 3、加强队伍体系建设 | 第41页 |
| 4、工具方法全面引入 | 第41-42页 |
| (三)全面覆盖参与主体 | 第42-43页 |
| 1、实施对象全面覆盖 | 第42页 |
| 2、参与主体全面覆盖 | 第42-43页 |
| 3、提升第三方评价质量 | 第43页 |
| (四)强化评价结果应用 | 第43-46页 |
| 1、强化评价结果的应用 | 第43-44页 |
| 2、提升绩效公开的利用 | 第44页 |
| 3、探索事前评估的作用 | 第44-46页 |
| 结论 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-50页 |
| 个人简历 | 第50-51页 |
| 致谢 | 第51页 |
