东亚四国（地区）职业代际流动的比较研究
| 摘要 | 第2-4页 |
| ABSTRACT | 第4-6页 |
| 1 绪论 | 第9-19页 |
| 1.1 研究背景 | 第9-11页 |
| 1.2 理论意义与现实意义 | 第11-12页 |
| 1.3 研究内容、思路及方法 | 第12-17页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第12-13页 |
| 1.3.2 研究思路 | 第13-16页 |
| 1.3.3 研究方法 | 第16-17页 |
| 1.4 本文的创新点与不足之处 | 第17-19页 |
| 1.4.1 本文的创新点 | 第17页 |
| 1.4.2 本文的不足之处 | 第17-19页 |
| 2 文献综述 | 第19-25页 |
| 2.1 职业代际流动国际比较研究现状 | 第19-21页 |
| 2.2 职业代际流动国内研究现状 | 第21-23页 |
| 2.3 总结与评价 | 第23-25页 |
| 3 职业阶层分布及绝对流动率 | 第25-30页 |
| 3.1 数据情况 | 第25-26页 |
| 3.2 职业阶层分布比较 | 第26-28页 |
| 3.3 绝对流动率 | 第28-30页 |
| 4 东亚四国(地区)结构性流动的比较分析 | 第30-35页 |
| 4.1 结构性流动测度方法 | 第30-31页 |
| 4.2 结构性流动参数的估计及比较 | 第31-35页 |
| 4.2.1 包含农民阶层的结构性流动比较 | 第32-33页 |
| 4.2.2 不含农民阶层的结构性流动比较 | 第33-35页 |
| 5 东亚四国(地区)相对流动的比较分析 | 第35-46页 |
| 5.1 对数乘积层效应模型与关联强度的比较 | 第35-39页 |
| 5.1.1 对数乘积层效应模型(UNIDIFF) | 第35-36页 |
| 5.1.2 代际关联强度的比较 | 第36-37页 |
| 5.1.3 交互效应参数的比较 | 第37-39页 |
| 5.2 核心模型与关联模式的比较 | 第39-46页 |
| 5.2.1 核心模式的设计 | 第39-41页 |
| 5.2.2 核心模型的估计结果 | 第41-42页 |
| 5.2.3 关联模式的比较 | 第42-46页 |
| 6 主要结论与进一步的讨论 | 第46-49页 |
| 6.1 主要结论 | 第46-47页 |
| 6.2 进一步的讨论 | 第47-49页 |
| 参考文献 | 第49-53页 |
| 后记 | 第53-54页 |
