| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6页 |
| 1 绪论 | 第9-15页 |
| 1.1 研究背景 | 第9页 |
| 1.2 研究意义 | 第9-10页 |
| 1.3 相关研究综述 | 第10-13页 |
| 1.3.1 国内相关研究综述 | 第10-12页 |
| 1.3.2 国外研究综述 | 第12-13页 |
| 1.4 研究框架 | 第13-15页 |
| 1.4.1 研究内容 | 第13-14页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第14-15页 |
| 2 基本概念及马拉松退役运动员就业安置现状概述 | 第15-20页 |
| 2.1 相关概念界定 | 第15-16页 |
| 2.1.0 专业运动员和职业运动员的界定 | 第15页 |
| 2.1.1 退役运动员 | 第15-16页 |
| 2.1.2 退役运动员安置 | 第16页 |
| 2.2 马拉松退役运动员就业安置现状 | 第16-20页 |
| 2.2.1 我国马拉松退役运动员现状 | 第16-18页 |
| 2.2.2 我国退役运动员就业安置政策 | 第18页 |
| 2.2.3 我国退役运动员就业安置手段 | 第18-20页 |
| 3 马拉松队退役运动员就业安置情况 | 第20-33页 |
| 3.1 调查组织流程 | 第20-21页 |
| 3.2 马拉松退役运动员基本情况统计分析 | 第21-23页 |
| 3.2.1 退役运动员文化程度 | 第21-22页 |
| 3.2.2 退役运动员运动年龄 | 第22-23页 |
| 3.2.3 退役运动员安置层次情况分析 | 第23页 |
| 3.3 马拉松退役运动员的就业情况 | 第23-26页 |
| 3.3.1 退役运动员就业意向 | 第23-24页 |
| 3.3.2 退役运动员就业方向 | 第24-25页 |
| 3.3.3 退役运动员就业渠道 | 第25-26页 |
| 3.4 马拉松退役运动员就业安置存在的问题 | 第26-29页 |
| 3.4.1 就业渠道较为狭窄形势严峻 | 第26-27页 |
| 3.4.2 退役运动员就业综合素质不高 | 第27-28页 |
| 3.4.3 退役运动员创业经营条件不足 | 第28-29页 |
| 3.5 马拉松退役运动员就业安置问题原因分析 | 第29-33页 |
| 3.5.1 退役运动员安置政策方面的因素 | 第29-30页 |
| 3.5.2 运动员培养体制方面的因素 | 第30-31页 |
| 3.5.3 退役运动员自身的因素 | 第31页 |
| 3.5.4 退役运动员社会保障方面的因素 | 第31-32页 |
| 3.5.5 政策的宏观性和资金不足 | 第32-33页 |
| 4 马拉松退役运动员就业安置的建议 | 第33-38页 |
| 4.1 国外关于退役运动员就业的经验 | 第33-36页 |
| 4.1.1 美国 | 第33-34页 |
| 4.1.2 俄罗斯 | 第34页 |
| 4.1.3 日本 | 第34-35页 |
| 4.1.4 韩国 | 第35-36页 |
| 4.2 国内马拉松退役运动员安置建议 | 第36-38页 |
| 4.2.1 建立政策性与补偿性安置相结合的安置办法 | 第36页 |
| 4.2.2 建立训练竞赛体制与管理模式 | 第36-37页 |
| 4.2.3 积极创造条件，鼓励运动员自主择业 | 第37页 |
| 4.2.4 以市场为导向，大力推进体育市场化 | 第37页 |
| 4.2.5 建立和健全运动员社会保障制度 | 第37-38页 |
| 5 结论 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39-43页 |
| 致谢 | 第43-44页 |
| 附件 1 | 第44-47页 |
| 附件 2 | 第47页 |