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我国装备制造业产业链纵向治理优化研究

摘要第1-9页
Abstract第9-18页
1. 导论第18-42页
   ·问题引出及研究目的第18-27页
     ·发达国家装备制造业发展新态势第18-21页
     ·我国装备制造业发展现状第21-26页
     ·研究目的第26-27页
   ·概念界定第27-31页
   ·研究现状第31-36页
     ·产业链纵向治理一般研究综述第31-34页
     ·装备制造业产业链纵向治理研究综述第34-36页
   ·研究思路、框架与方法第36-40页
     ·研究思路与框架第36-38页
     ·研究方法第38-40页
   ·创新与不足第40-42页
2. 产业链纵向治理优化研究的理论基础第42-69页
   ·与纵向治理结构优化相关的理论第42-55页
     ·交易成本经济学第43-49页
     ·新产权理论第49-51页
     ·企业间网络组织理论第51-55页
   ·与纵向治理机制优化相关的理论第55-69页
     ·合作的经济学理论第56-64页
     ·委托代理理论和新规制理论第64-69页
3. 我国装备制造业纵向治理结构的演变:纵向非一体化与网络化第69-85页
   ·产业链纵向治理结构演变的描述方法第69-71页
   ·纵向非一体化第71-75页
     ·基于行业中间投入率的观察第71-72页
     ·消除市场势力干扰后的进一步观察第72-75页
   ·网络化第75-78页
   ·案例:四川装备制造业的纵向非一体化和网络化第78-83页
     ·总体情况第78-80页
     ·对德阳重装基地企业间网络组织的深入考察第80-83页
   ·研究结论第83-85页
4. 装备制造业纵向非一体化和网络化演变的根本原因第85-111页
   ·演变的动因:对企业间网络组织较高效率的追求第85-88页
     ·企业间网络组织效率的衡量第85-87页
     ·企业间网络组织的较高效率第87-88页
   ·协调与合作对效率的提升第88-98页
     ·合作及其实现途径第88-90页
     ·合作创造联合剩余:合作博弈视角的证明第90-98页
   ·装备制造业治理结构演变的根本原因:协调与合作对企业间网络组织效率的提升第98-111页
     ·协调与合作的性质及特点第99-101页
     ·合作的长期稳定性:重复博弈视角的证明第101-104页
     ·协调与合作提升企业间网络组织效率的机理第104-106页
     ·案例:二重协作配套网络的协调与合作第106-111页
5. 我国装备制造业纵向非一体化和网络化演变的影响因素第111-139页
   ·影响因素的作用机理第111-114页
   ·资产专用性程度第114-124页
     ·资产专用性及其引发的合作困扰第114-118页
     ·资产专用性与有效治理结构之间的匹配第118-122页
     ·装备制造业资产专用性的变化趋势及其对纵向治理结构的影响第122-124页
   ·技术经济基础设施第124-130页
     ·概念界定第124-125页
     ·信息技术及通讯业第125-128页
     ·交通运输业第128-129页
     ·电子商务与现代物流的融合发展第129-130页
   ·制度基础设施第130-139页
     ·制度的内涵及功能第130-133页
     ·制度基础设施的作用机制第133-137页
     ·制度基础设施的实际作用第137-139页
6. 我国装备制造业纵向治理结构演变的动因及影响因素的经验验证第139-158页
   ·计量经济模型构建第139-148页
     ·模型设计第139-141页
     ·变量构造第141-148页
   ·分行业经验验证结论第148-158页
     ·平稳性及协整检验第149-150页
     ·纵向一体化的生产率效应验证结果第150-153页
     ·纵向一体化的影响因素验证结果第153-158页
7. 我国装备制造业纵向治理结构优化研究第158-184页
   ·纵向非一体化和网络化趋势下纵向治理结构的优化第158-174页
     ·纵向治理结构优化的目标与原则第158-162页
     ·装备制造业适用的企业间网络组织形态第162-170页
     ·网络化过程中我国装备制造业组织形态的选择第170-174页
   ·纵向治理结构优化的主要障碍及解决思路第174-184页
     ·产权制度与公司治理第175-178页
     ·生产性服务业的发展第178-181页
     ·中小企业协作配套能力第181-184页
8. 我国装备制造业纵向治理机制的优化设计第184-196页
   ·企业间网络组织稳定运行的治理机制第185-188页
     ·降低机会主义收益的治理机制第186-187页
     ·提高机会主义成本的治理机制第187-188页
   ·企业间网络组织高效运行的治理机制第188-196页
     ·显性激励机制第189-190页
     ·隐性激励机制第190页
     ·契约菜单激励性规制第190-196页
9. 研究结论与展望第196-201页
   ·研究结论第196-199页
   ·研究展望第199-201页
参考文献第201-212页
致谢第212-214页
在读期间科研成果目录第214-215页

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