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基于效益的摩托化步兵旅训练经费分配研究

摘要第1-10页
ABSTRACT第10-12页
第一章 绪论第12-21页
   ·课题背景与意义第12-15页
     ·课题研究的背景第12-14页
     ·课题研究的意义第14-15页
   ·国内外研究现状第15-17页
   ·论文的主要内容和贡献第17-21页
     ·主要内容第17-18页
     ·主要研究方法第18-19页
     ·本文主要贡献第19-21页
第二章 经费分配的相关理论与方法第21-29页
   ·经费分配的理论第21-22页
   ·经费分配的方法第22-27页
     ·基于比例的分配方法第23页
     ·基于博弈论的经费分配模型第23-24页
     ·里程碑经费分配方法第24-25页
     ·数据包络分析方法第25-26页
     ·基于绩效的分配方法第26-27页
   ·一般经费分配方法应用于部队实际的不足第27-28页
   ·本章小结第28-29页
第三章 以战斗力为核心的训练效益体系分析与构建第29-47页
   ·基于效益的训练相关概念第29-32页
     ·基于效益的训练第29-31页
     ·提升训练效益的方法第31页
     ·基于效益的训练是部队训练的必然要求第31-32页
   ·训练经费与训练效益的关系第32-33页
   ·以战斗力为核心的训练效益体系分析与构建第33-46页
     ·效益体系构建目的和原则第34页
     ·效益体系构建步骤第34-36页
     ·效益体系构建依据第36页
     ·训练效益体系分析与构建第36-46页
   ·本章小结第46-47页
第四章 基于效益的摩托化步兵旅训练经费分配模型第47-62页
   ·训练经费分配模型第47-53页
     ·第一目标函数——战斗力子目标函数第47-51页
     ·第二目标函数——广度因子子目标函数第51页
     ·第三目标函数——一致性因子子目标函数第51-52页
     ·约束条件的讨论第52页
     ·总效益函数第52-53页
   ·数据处理与模型求解第53-60页
     ·第一目标函数中各要素的计算第53-56页
     ·第二目标函数的计算第56页
     ·第三目标函数中各要素的计算第56-58页
     ·总效益函数求解第58-60页
   ·模型评价第60页
   ·本章小结第60-62页
第五章 某摩托化步兵旅训练经费分配案例研究第62-71页
   ·某摩托化步兵旅训练经费分配案例背景第62-64页
   ·基于效益的某摩托化步兵旅训练经费分配第64-67页
     ·战斗力计算结果第64-65页
     ·一致性因子计算结果第65-66页
     ·总效益函数求解结果第66-67页
   ·训练经费分配结果分析第67-68页
     ·各子单位分得的训练经费数与战斗力的关系第67-68页
     ·分配训练经费与申请训练经费的比较第68页
   ·给该摩托化步兵旅的建议第68-70页
     ·打造拳头部队是提高步兵旅战斗力的基础第69页
     ·步兵旅要注意多采集相关数据,建立专门的数据库第69页
     ·建立摩托化步兵旅训练评估管理系统,有效落实训练经费第69页
     ·在训练方法和训练手段上不断开拓创新,向科技兴训要效益第69-70页
     ·以训练任务为导向,加快摩托化步兵旅战斗力生成第70页
   ·本章小结第70-71页
结束语第71-73页
致谢第73-74页
参考文献第74-78页
作者在学期间取得的学术成果第78页

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