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警务化管理与公安高校学生的个性发展

中文摘要第1-10页
ABSTRACT第10-12页
导言:问题的缘起第12-13页
第一部分 “警务化管理”与“个性化发展”的界定第13-20页
 一、公安高校警务化管理的内涵、特征第13-17页
  (一) 警务化管理的内涵第13-15页
  (二) 警务化管理的特征第15-17页
 二、公安高校学生个性化发展的内涵、特征第17-20页
  (一) 个性化发展的内涵第17-18页
  (二) 个性化发展的特征第18-20页
第二部分 重视警务化管理与学生个性协调发展的必然性第20-24页
 一、公安高校要进行警务化管理第20-22页
  (一) 警务化管理的理论依据第20-21页
  (二) 实行警务化管理的意义第21-22页
 二、公安高校要重视学生个性化发展第22-24页
  (一) 学生个性化发展的理论依据第22-23页
  (二) 促进学生个性化发展的意义第23-24页
第三部分 当前警务化管理与个性发展的极端状态第24-33页
 一、警务化管理与学生个性化发展存在着矛盾第24-25页
 二、公安高校实行警务化管理现状及原因第25-29页
  (一) 公安高校实行警务化管理出现的极端状态第25-28页
  (二) 公安高校实行警务化管理存在问题的原因第28-29页
 三、公安高校大学生个性化发展现状及原因第29-33页
  (一) 强调个性化发展而出现的极端状态第29-31页
  (二) 强调个性化发展出现问题的原因第31-33页
第四部分 警务化管理与学生个性化协调发展的指导原则第33-41页
 一、警务化管理与个性化协调发展需要处理好的几个关系第33-37页
  (一) 共性和个性的关系第33-34页
  (二) “宽”和“严”的关系第34-35页
  (三) 学生的主体地位和学校服务意识的关系第35页
  (四) 警务化管理与学校教学之间的关系第35-36页
  (五) 警务化管理和自我管理的关系第36-37页
 二、公安高校警务化管理的指导原则第37-38页
  (一) 教育为主原则第37页
  (二) 以身作则原则第37-38页
  (三) 师生平等原则第38页
  (四) 教养一致原则第38页
 三、公安高校学生个性发展的指导原则第38-39页
  (一) 自主学习原则第38-39页
  (二) 应用与创新原则第39页
  (三) 提高综合素质原则第39页
 四、警务化管理与学生个性化协调发展的指导原则第39-41页
  (一) 个性发展必须以警务化管理为前提的原则第39-40页
  (二) 警务化管理必须尊重学生的个性发展的原则第40页
  (三) 学生个性发展的设计与警务化管理的要求相统一的原则第40-41页
第五部分 警务化管理与学生个性化协调发展的具体措施第41-65页
 一、做好公安高校警务化管理工作第41-55页
  (一) 严格落实各项规章制度第41-47页
  (二) 建立一支稳定的高素质学管干部队伍第47-49页
  (三) 加强学生思想教育工作第49-53页
  (四) 进一步完善公安高校警务化管理的工作机制第53-55页
 二、促进公安高校学生个性化发展第55-62页
  (一) 在学生管理工作中促进学生个性化的发展第55-58页
  (二) 在教学工作中促进学生个性发展第58-62页
 三、积极创新公安高校警务化管理与学生个性协调发展的教育体系第62-65页
  (一) 融素质教育于警务化管理之中第63页
  (二) 融心理健康教育于警务化管理之中第63页
  (三) 融德育于警务化管理之中第63-65页
结语第65-66页
注释第66-68页
参考文献第68-70页
致谢第70-71页
攻读硕士学位期间发表的学术论文目录第71页

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