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中国公务员的权利救济探究

中文摘要第1-5页
Abstract第5-6页
目录第6-7页
1 绪论第7-11页
   ·问题的提出第7页
   ·相关问题之国内外研究现状第7-10页
     ·从公务员权利救济相关理论的角度第7-9页
     ·从公务员权利救济具体制度设计的角度第9-10页
   ·本文的研究方法第10页
   ·本文力图作出的贡献第10-11页
   ·核心概念界定第11页
2 中国公务员权利救济存在的问题第11-24页
   ·对我国公务员权利救济制度现状的分析第11-18页
     ·公务员权利救济的含义第11-15页
     ·我国现行法律规定的公务员权利救济制度第15-18页
   ·我国公务员权利救济存在的问题第18-24页
     ·理论问题:第18-20页
     ·实践中的问题第20-24页
3 影响中国公务员权利救济发展的原因第24-31页
   ·立法不健全第24-25页
   ·体制上不完善第25-27页
   ·相关理论研究不充分第27-31页
     ·特别权力关系传统理论的源流第27-29页
     ·特别权力关系理论的发展第29-30页
     ·特别权力关系理论影响了公务员权利的实现第30-31页
4 西方国家公务员权利保护制度的经验借鉴第31-38页
   ·西方国家的相关制度第31-37页
     ·美国公务员权利救济制度第31-33页
     ·法国公务员权利救济制度第33-35页
     ·日本公务员权利救济制度第35-37页
   ·外国公务员救济制度对中国的启示第37-38页
5 健全与完善中国公务员权利救济制度第38-51页
   ·理论方面第38-40页
     ·尝试对传统行政理论的突破,对国家与公务员之间关系的重新探讨第38-40页
   ·实践方面第40-51页
     ·确定救济制度的两大原则第40-42页
     ·完善具体的救济制度第42-51页
结语第51-52页
注释第52-55页
参考文献第55-57页
后记第57页

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