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基于系统动力学的电网建设工程外部冲突管理系统研究

摘要第5-6页
Abstract第6页
第1章 绪论第10-19页
    1.1 选题背景和意义第10-12页
        1.1.1 研究背景第10页
        1.1.2 研究意义第10-12页
    1.2 国内外研究现状第12-16页
        1.2.1 电网建设问题国内外研究动态第12-14页
        1.2.2 冲突及冲突管理方面研究现状第14页
        1.2.3 系统动力学及其应用现状第14-16页
    1.3 本文的主要研究内容与思路第16-19页
        1.3.1 本文的研究内容第16页
        1.3.2 本文的研究思路第16-17页
        1.3.3 论文主要创新点第17-19页
第2章 相关概念和理论概述第19-25页
    2.1 相关概念界定第19-20页
        2.1.1 电网建设工程第19页
        2.1.2 冲突与外部冲突第19页
        2.1.3 电网建设工程外部冲突第19-20页
    2.2 社会冲突理论第20-21页
        2.2.1 理论的形成与产生根源第20页
        2.2.2 社会冲突的类型第20页
        2.2.3 社会冲突理论对电网建设工程外部冲突管理的意义第20-21页
    2.3 系统动力学理论第21-24页
        2.3.1 系统动力学的模型结构与描述第21-23页
        2.3.2 系统动力学软件 Vensim 简介第23页
        2.3.3 系统动力学在电网建设工程外部冲突管理系统中的适用性第23-24页
    2.4 本章小结第24-25页
第3章 电网建设工程外部冲突分析第25-37页
    3.1 外部冲突主体及利益目标识别第25-28页
        3.1.1 电网公司第26页
        3.1.2 政府部门第26-27页
        3.1.3 基层组织第27页
        3.1.4 当地居民及企业第27页
        3.1.5 大众传媒第27-28页
    3.2 电网建设工程外部冲突及表现第28-32页
        3.2.1 土地征用问题第28-30页
        3.2.2 环境影响问题第30页
        3.2.3 规划问题第30-31页
        3.2.4 政策处理问题第31页
        3.2.5 政府审批和协调问题第31-32页
    3.3 外部冲突原因及影响分析第32-36页
        3.3.1 冲突主体的有限理性第32-33页
        3.3.2 冲突主体行为的不确定性第33-34页
        3.3.3 冲突主体之间的非线性作用第34页
        3.3.4 冲突主体利益单元的分化第34页
        3.3.5 冲突主体权责利的错位第34-36页
    3.4 本章小结第36-37页
第4章 电网建设外部冲突管理系统框架设计第37-47页
    4.1 电网建设工程外部冲突管理系统设计机理及契约网络性质第37-39页
        4.1.1 设计机理第37-38页
        4.1.2 契约网络性质第38-39页
    4.2 电网建设工程外部冲突管理系统的复杂性特点第39-41页
        4.2.1 参与主体的复杂性第39-40页
        4.2.2 目标和功能的复杂性第40页
        4.2.3 边界的复杂性第40页
        4.2.4 主体行为特征的复杂性第40页
        4.2.5 环境的复杂性第40-41页
    4.3 电网建设工程外部冲突管理系统结构模型第41-46页
        4.3.1 系统结构设计第41-43页
        4.3.2 系统内容设计第43-45页
        4.3.3 子系统关系设计第45-46页
    4.4 本章小结第46-47页
第5章 外部冲突管理系统的系统动力学模型设计第47-58页
    5.1 外部冲突管理系统的运行原则第47-48页
        5.1.1 双赢原则第47页
        5.1.2 集体帕累托最优原则第47页
        5.1.3 个体理性原则第47-48页
    5.2 外部冲突管理系统的动力子系统设计第48-51页
        5.2.1 主动力第48-49页
        5.2.2 源动力第49页
        5.2.3 助动力第49-50页
        5.2.4 动力子系统模型设计第50-51页
    5.3 运行约束控制子系统设计第51-52页
        5.3.1 约束控制子系统功能第51页
        5.3.2 约束控制子系统模型第51-52页
    5.4 组织协调子系统设计第52-55页
        5.4.1 组织协调子系统模型第52-53页
        5.4.2 组织协调子系统流图因果分解第53-55页
    5.5 制度保障子系统设计第55-56页
        5.5.1 制度保障子系统功能第55页
        5.5.2 制度流程保障子系统流程化模型分析第55-56页
    5.6 总流图模型设计第56-57页
    5.7 本章小结第57-58页
第6章 结论与展望第58-60页
    6.1 主要结论第58页
    6.2 展望第58-60页
参考文献第60-65页
攻读硕士学位期间发表的学术论文及其他成果第65-66页
致谢第66页

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