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哈尔滨铁道职业技术学院人事管理系统的设计与实现

摘要第4-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第10-15页
    1.1 课题来源及研究意义第10-11页
    1.2 课题相关研究第11-12页
    1.3 课题的主要工作第12-13页
    1.4 论文的组织结构第13-15页
第2章 系统需求分析第15-27页
    2.1 客户需求第15-17页
    2.2 人事管理业务分析第17-20页
    2.3 系统用例分析第20-25页
    2.4 功能需求第25-26页
    2.5 非功能需求第26-27页
第3章 系统的整体设计第27-37页
    3.1 相关技术介绍第27-28页
    3.2 软件层次结构第28-29页
    3.3 软件功能设计第29-31页
    3.4 数据库设计第31-37页
第4章 系统模块的详细设计与实现第37-53页
    4.1 模板创建模块设计与实现第39-42页
        4.1.1 模板创建模块设计第39页
        4.1.2 模板创建模块实现第39-41页
        4.1.3 模板创建模块功能界面第41页
        4.1.4 模板创建模块主要实现代码第41-42页
    4.2 数据录入模块设计与实现第42-47页
        4.2.1 数据录入模块设计第42-43页
        4.2.2 数据录入模块实现第43-44页
        4.2.3 数据录入模块功能界面第44-45页
        4.2.4 数据录入模块主要实现代码第45-47页
    4.3 综合查询统计模块设计与实现第47-51页
        4.3.1 综合查询统计模块设计第47页
        4.3.2 综合查询统计模块实现第47-48页
        4.3.3 综合查询统计模块功能界面第48-49页
        4.3.4 综合查询统计模块主要代码第49-51页
    4.4 客户端功能模块设计第51-53页
第5章 人事管理系统测试第53-57页
    5.1 测试条件及环境第53页
        5.1.1 测试准备第53页
        5.1.2 测试环境第53页
    5.2 人事管理系统单元测试第53-54页
    5.3 人事管理系统集成测试第54页
    5.4 人事管理系统系统测试第54-57页
第6章 结论第57-59页
参考文献第59-61页
致谢第61页

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