三一重工并购普茨迈斯特绩效评及影响因素分析
| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6页 |
| 插图索引 | 第10-11页 |
| 附表索引 | 第11-12页 |
| 第1章 绪论 | 第12-20页 |
| 1.1 选题背景 | 第12-13页 |
| 1.2 选题意义 | 第13页 |
| 1.3 本选题国内外研究的现状 | 第13-16页 |
| 1.3.1 国外研究现状 | 第13-15页 |
| 1.3.2 国内研究现状 | 第15-16页 |
| 1.4 研究方法与思路 | 第16-19页 |
| 1.4.1 研究对象 | 第16-17页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第17页 |
| 1.4.3 研究思路 | 第17-19页 |
| 1.5 存在的创新点与不足 | 第19-20页 |
| 第2章 影响跨国并购绩效的因素及作用机理 | 第20-26页 |
| 2.1 影响跨国并购绩效的因素 | 第20-24页 |
| 2.1.1 并购企业性质与并购绩效 | 第20-21页 |
| 2.1.2 并购企业所在行业特征与并购绩效 | 第21-22页 |
| 2.1.3 并购动机与并购绩效 | 第22页 |
| 2.1.4 交易特征与跨国并购绩效 | 第22-23页 |
| 2.1.5 并购双方所在国与并购绩效 | 第23-24页 |
| 2.2 跨国并购影响因素的作用机理 | 第24-26页 |
| 2.2.1 信号传递理论 | 第24页 |
| 2.2.2 协同效应理论 | 第24-26页 |
| 第3章 三一重工并购普茨迈斯特的背景、方式及动因 | 第26-33页 |
| 3.1 三一重工并购普茨迈斯特背景分析 | 第26页 |
| 3.2 三一重工并购普茨迈斯特方式分析 | 第26-28页 |
| 3.2.1 并购对方 | 第26-27页 |
| 3.2.2 聘请的专业机构 | 第27-28页 |
| 3.2.3 支付方式及股权比例 | 第28页 |
| 3.3 三一重工并购普茨迈斯特动因分析 | 第28-33页 |
| 3.3.1 宏观动因 | 第28-29页 |
| 3.3.2 中观动因 | 第29-30页 |
| 3.3.3 微观动因 | 第30-33页 |
| 第4章 三一重工并购普茨迈斯特绩效评价 | 第33-46页 |
| 4.1 三一重工的财务绩效评价 | 第33-38页 |
| 4.1.1 财务绩效指标的选择 | 第33-35页 |
| 4.1.2 三一重工的财务绩效评价 | 第35-38页 |
| 4.2 三一重工的资本市场绩效评价 | 第38-42页 |
| 4.2.1 市场绩效指标的选择 | 第38页 |
| 4.2.2 三一重工的资本市场绩效评价 | 第38-42页 |
| 4.3 三一重工并购动机匹配度评价 | 第42-44页 |
| 4.3.1 并购动机匹配度的选择 | 第42页 |
| 4.3.2 三一重工并购匹配度评价 | 第42-44页 |
| 4.4 三一重工并购普茨迈斯特综合绩效评价 | 第44-46页 |
| 4.4.1 综合绩效评价 | 第44-46页 |
| 第5章 三一重工并购普茨迈斯特的影响因素分析 | 第46-50页 |
| 5.1 三一重工财务绩效的影响因素 | 第46-48页 |
| 5.2 三一重工资本市场绩效的影响因素 | 第48页 |
| 5.3 三一重工并购动机匹配度的影响因素 | 第48-50页 |
| 第6章 结论与建议 | 第50-53页 |
| 6.1 结论 | 第50页 |
| 6.2 建议 | 第50-53页 |
| 参考文献 | 第53-56页 |
| 致谢 | 第56页 |
