| 摘要 | 第1-9页 |
| ABSTRACT | 第9-10页 |
| 绪论 | 第10-18页 |
| 一、选题的目的及意义 | 第10-11页 |
| (一) 选题的目的 | 第10页 |
| (二) 选题的意义 | 第10-11页 |
| 二、研究现状述评 | 第11-15页 |
| (一) 著作类研究成果 | 第11页 |
| (二) 论文类研究成果 | 第11-12页 |
| (三) 学术界研究的主要问题及观点 | 第12-15页 |
| 三、研究方法与创新之处 | 第15-18页 |
| (一) 研究方法 | 第15页 |
| (二) 创新之处 | 第15-18页 |
| 第一章 中国共产党党内巡视制度的产生和发展 | 第18-30页 |
| 一、中国共产党党内巡视制度的产生 | 第18-23页 |
| (一) 对古代巡视制度先进经验的借鉴 | 第18-20页 |
| (二) 对其他地区监察制度先进经验的借鉴 | 第20-21页 |
| (三) 对先进执政理念的吸收借鉴 | 第21-23页 |
| 二、中国共产党党内巡视制度的发展历史 | 第23-30页 |
| (一) 建国前我党巡视工作的发展 | 第23-26页 |
| (二) 改革开放以来巡视制度的新发展 | 第26-30页 |
| 第二章 我国党内巡视制度建立的理论依据和重要意义 | 第30-40页 |
| 一、我国党内巡视制度建立的理论依据 | 第30-35页 |
| (一) 巡视制度本身具有良好的制度优越性 | 第30-32页 |
| (二) 巡视制度具有强大的社会功能 | 第32-33页 |
| (三) 巡视制度符合国家发展需要 | 第33-35页 |
| 二、我国党内巡视制度建立的重要意义 | 第35-40页 |
| (一) 丰富和完善现有的监督体系 | 第35-36页 |
| (二) 维护和保障公民的政治权利 | 第36-37页 |
| (三) 切实解决官员腐败问题 | 第37-38页 |
| (四) 纯洁国家人事任用制度 | 第38页 |
| (五) 督促干部勤反思、勤自省 | 第38-40页 |
| 第三章 中国共产党党内巡视制度的实践以及存在的问题 | 第40-48页 |
| 一、中国共产党党内巡视制度的工作内容与实践 | 第40-43页 |
| (一) 中国共产党党内巡视制度的工作内容 | 第40-41页 |
| (二) 中国共产党党内巡视制度实践 | 第41-43页 |
| 二、中国共产党党内巡视制度实践中存在问题 | 第43-48页 |
| (一) 巡视机构权限过于集中且巡视人员能力不足 | 第43-44页 |
| (二) 受监督的对象和范围狭窄 | 第44-45页 |
| (三) 发现问题的渠道难有创新 | 第45-46页 |
| (四) 巡视后整改落实不尽到位 | 第46-48页 |
| 第四章 完善中国共产党党内巡视制度的探索 | 第48-58页 |
| 一、加强巡视队伍建设 | 第48-51页 |
| (一) 切实保证巡视人员综合素质 | 第48-49页 |
| (二) 努力打造高水平的年轻队伍 | 第49页 |
| (三) 提高队伍的纪律意识 | 第49-50页 |
| (四) 完善保障机制解除后顾之忧 | 第50-51页 |
| 二、加强巡视工作的程序性建设 | 第51-52页 |
| (一) 紧抓监督对象不松懈 | 第51页 |
| (二) 增强巡视过程的公开性 | 第51-52页 |
| (三) 实现巡视过程的独立性 | 第52页 |
| 三、狠抓责任整改落实 | 第52-54页 |
| (一) 构建完备的制度体系 | 第52-53页 |
| (二) 将巡视成果变成整治效果 | 第53-54页 |
| 四、整合社会资源优势为巡视制度服务 | 第54-58页 |
| (一) 增强制度的涵盖性 | 第54-55页 |
| (二) 发挥网络在反腐败中的重要作用 | 第55页 |
| (三) 重视人民群众的历史作用 | 第55页 |
| (四) 发挥媒体监督效力 | 第55-58页 |
| 结论 | 第58-60页 |
| 参考文献 | 第60-64页 |
| 致谢 | 第64-66页 |
| 在学期间主要科研成果 | 第66页 |