| 中文摘要 | 第1-5页 |
| 英文摘要 | 第5-7页 |
| 引言 | 第7-9页 |
| 一、研究现状 | 第7页 |
| 二、研究方法 | 第7页 |
| 三、文章的创新与不足 | 第7-9页 |
| 一、劳动者的从属性 | 第9-15页 |
| （一） 劳动者从属性的含义 | 第9-11页 |
| （二） 劳动者从属性的理论学说及评价 | 第11-15页 |
| 二、劳动者类型的多样化 | 第15-23页 |
| （一） 劳动者类型多样化之社会背景 | 第15-16页 |
| （二） 劳动者类型多样化之法律分析 | 第16-23页 |
| 三、劳动者界定的法律基准 | 第23-35页 |
| （一） 劳动者界定基准的含义及必要性 | 第23-24页 |
| （二） 劳动者法律基准定位的辅助方法 | 第24-27页 |
| （三） 劳动者界定的法律基准 | 第27-35页 |
| 结论 | 第35-36页 |
| 参考文献 | 第36-37页 |
| 后记 | 第37-38页 |