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云南省有色地质局转企改革研究

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
导论第8-20页
 (一) 问题的提出第8-9页
 (二) 国内外研究的现状分析第9-13页
 (三) 研究意义和研究方法第13-14页
 (四) 地勘事业单位的涵义和性质第14-15页
 (五) 云南省有色地质局单位基本情况第15-19页
 (六) 本文的难点和特色第19-20页
一、云南省有色地质局转制政策分析第20-24页
 (一) 当前事业单位改革政策动因分析第20-21页
 (二) 当前事业单位改革的政策目标分析第21-24页
二、云南省有色地质局转制政策执行效果第24-30页
 (一) 云南省有色地质局的改革情况初探第24-28页
 (二) 云南省有色地质局改革实践存在的问题第28-30页
三、云南省有色地质局改革存在问题及原因分析第30-36页
 (一) 分类改革政策标准与实践脱节第30-31页
 (二) 类别划分实践中,主体缺乏动力第31-32页
 (三) 政策执行目标群体的适应性分析第32-33页
 (四) 政策执行方式分析第33-34页
 (五) 政策执行环境分析第34-36页
四、深化云南有色地质局转制改革的思考第36-51页
 (一) 积极争取改革配套政策,执行好有关配套政策第36-38页
 (二) 继续优化内部分类、组建企业载体第38-41页
 (三) 妥善解决历史遗留问题第41-42页
 (四) 处理好时间节点和“三个发展”的关系第42-43页
 (五) 完善相关制度改革第43-45页
 (六) 积极推进企业文化建设第45-48页
 (七) 打造“三型”现代地勘企业,更好地服务云南经济社会第48-51页
五、结论第51-52页
附录A:云南省有色地质局下属单位历史沿革图第52-53页
参考文献第53-57页
在学期间发表的学术论文集研究成果第57-58页
致谢第58页

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