首页--政治、法律论文--法律论文--中国法律论文--劳动法论文

共享经济模式下平台用工法律关系问题研究

摘要第4-6页
Abstract第6-7页
导论第10-19页
    一、选题意义第10-11页
    二、国内外研究综述第11-17页
    三、研究方法第17-19页
第一章 共享经济平台模式概述第19-28页
    一、共享经济的概念第19-21页
    二、共享经济平台模式与传统经济模式之比较第21-23页
    三、共享经济平台用工模式类型化分析第23-25页
    四、共享经济平台模式对用工法律关系的影响第25-28页
第二章 共享经济运行中平台用工争议分析第28-38页
    一、网约专车平台与专车司机间法律关系第28-32页
    二、网络直播平台与网络主播间法律关系第32-35页
    三、外卖平台与外卖送餐员间法律关系第35-38页
第三章 共享经济模式下平台用工法律关系认定之不同观点第38-44页
    一、认定双方为劳动关系第38-41页
    二、认定双方为劳务关系第41-44页
第四章 规范共享经济模式下平台用工法律关系的建议第44-49页
    一、重构劳动关系认定标准第45-46页
    二、设立中间类型主体第46-49页
结论第49-50页
致谢第50-52页
参考文献第52-58页

论文共58页,点击 下载论文
上一篇:批判公共关系的界定、理论建构与研究方法--基于对《PR Review》《PR Research》的内容分析
下一篇:论我国公共就业服务法律制度的完善--以《就业促进法》为中心