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“雇凶杀人”案件的刑事责任认定研究

摘要第1-7页
引言第7-9页
第一章 “雇凶杀人”案件的刑事责任概述第9-17页
 一、雇凶杀人犯罪之概念分析第9-14页
  (一) 雇佣犯罪的概念第9-11页
  (二) 雇凶杀人犯罪的概念与构成特征第11-14页
 二、雇凶杀人犯罪刑事责任属性分析第14-17页
  (一) 雇凶杀人犯罪与共同犯罪第14-15页
  (二) 雇凶杀人犯罪与教唆犯罪第15-17页
第二章 认定“雇凶杀人”案件刑事责任的一般要求第17-21页
 一、认定雇凶杀人犯罪中各行为人刑事责任的根据第17-18页
 二、认定“雇凶杀人”案件刑事责任的基本原则第18-21页
  (一) 主客观相一致原则第18-19页
  (二) 罪责自负原则第19-20页
  (三) 区别对待原则第20-21页
第三章 “雇凶杀人”案件中各犯罪人刑事责任的认定第21-30页
 一、“雇凶杀人”案件性质的确定第21-22页
 二、“雇凶杀人”案件中雇主刑事责任的认定第22-27页
  (一) 雇主的地位与作用第22-24页
  (二) 雇主刑事责任的认定第24-27页
 三、“雇凶杀人”案件中受雇人刑事责任的认定第27-30页
  (一) 受雇人的地位与作用第27页
  (二) 受雇人刑事责任的认定第27-30页
结语第30-31页
参考文献第31-33页
致谢第33页

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