机会网络环境下节点激励机制研究
| 摘要 | 第2-3页 |
| abstract | 第3-4页 |
| 第一章 绪论 | 第7-11页 |
| 1.1 选题背景及意义 | 第7页 |
| 1.2 研究现状 | 第7-9页 |
| 1.3 研究内容 | 第9页 |
| 1.4 结构安排 | 第9-11页 |
| 第二章 相关研究 | 第11-21页 |
| 2.1 机会网络概述 | 第11-14页 |
| 2.1.1 机会网络的概念 | 第11-12页 |
| 2.1.2 机会网络的特点及体系结构 | 第12-13页 |
| 2.1.3 机会网络的应用领域 | 第13-14页 |
| 2.2 激励机制 | 第14-20页 |
| 2.2.1 自私节点概述 | 第14-15页 |
| 2.2.2 基于TFT机制 | 第15-16页 |
| 2.2.3 基于Reputation机制 | 第16-18页 |
| 2.2.4 基于Credit机制 | 第18-19页 |
| 2.2.5 基于Trust机制 | 第19-20页 |
| 2.2.6 现有激励机制主要问题 | 第20页 |
| 2.3 本章小结 | 第20-21页 |
| 第三章 基于声誉和信誉的联合激励机制 | 第21-27页 |
| 3.1 节点利他度 | 第21-23页 |
| 3.1.1 历史相遇矩阵 | 第21-22页 |
| 3.1.2 节点利他度计算 | 第22-23页 |
| 3.2 节点间的链接度 | 第23-25页 |
| 3.2.1 关联节点 | 第23-24页 |
| 3.2.2 节点间的链接度 | 第24-25页 |
| 3.3 服务定价 | 第25页 |
| 3.4 激励转发过程 | 第25-26页 |
| 3.5 本章小结 | 第26-27页 |
| 第四章 基于阶段划分的拍卖激励机制 | 第27-35页 |
| 4.1 基本原理 | 第27页 |
| 4.2 效益函数 | 第27-29页 |
| 4.3 阶段划分 | 第29-30页 |
| 4.4 效益密度阈值计算 | 第30-31页 |
| 4.5 SAM机制实现与分析 | 第31-34页 |
| 4.5.1 机制描述 | 第31-32页 |
| 4.5.2 机制举例 | 第32-33页 |
| 4.5.3 机制分析 | 第33-34页 |
| 4.6 本章小结 | 第34-35页 |
| 第五章 实验仿真及分析 | 第35-46页 |
| 5.1 仿真工具 | 第35-36页 |
| 5.2 性能指标 | 第36-37页 |
| 5.3 RCM激励机制仿真 | 第37-41页 |
| 5.3.1 仿真环境及相应参数设置 | 第37-38页 |
| 5.3.2 仿真结果分析 | 第38-41页 |
| 5.4 SAM激励机制仿真 | 第41-45页 |
| 5.4.1 仿真环境及相应参数设置 | 第41-42页 |
| 5.4.2 仿真结果分析 | 第42-45页 |
| 5.5 本章小结 | 第45-46页 |
| 第六章 总结与展望 | 第46-47页 |
| 6.1 总结 | 第46页 |
| 6.2 工作展望 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-50页 |
| 攻读硕士学位期间取得的研究成果 | 第50-51页 |
| 致谢 | 第51-52页 |
