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论政府管理中领导者决策的误区及避让路径

内容摘要第1-5页
Abstract第5-8页
引言第8-11页
 (一) 研究的缘起和意义第8-9页
 (二) 文献综述第9-10页
 (三) 本课题的研究方法、写作框架和创新之处第10-11页
一、政府管理中领导者决策的相关理论概述第11-22页
 (一) 政府管理中领导者决策的内涵、特征和类型第11-14页
 (二) 政府管理中领导者决策的基本程序第14-16页
 (三) 领导者决策的理论模式评述第16-20页
 (四) 领导者决策在政府管理中的地位和作用第20-22页
二、政府管理中领导者决策误区分析第22-25页
 (一) 受生产力发展水平制约导致的决策误区第22页
 (二) 受科技水平限制方面的决策误区第22-23页
 (三) 因思想偏差导致的决策误区第23-24页
 (四) 因心理障碍导致的决策误区第24-25页
三、政府管理中领导者决策避让误区的路径探讨第25-42页
 (一) 坚持民主、科学、规范决策,形成领导者有效决策的体制和机制第25-30页
 (二) 增强领导者科学决策的意识,严格领导者决策程序第30-33页
 (三) 修补认知漏洞,调适领导者决策的行为第33-37页
 (四) 注重定性定量分析,将领导者决策现代方法与传统手段的有机结合第37-38页
 (五) 采取权力制约措施,建立健全行政决策者的责任制第38-42页
结束语第42-44页
参考文献第44-46页
后记第46页

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