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和谐社会视野下农民工维权问题研究

中文摘要第1-11页
英文摘要第11-13页
1 引言第13-18页
   ·问题提出第13-14页
     ·选题背景第13页
     ·选题意义第13-14页
   ·国内外研究动态第14-16页
     ·国外农民工维权研究第14-15页
     ·国内农民工维权研究第15-16页
   ·研究设计与方法第16-18页
     ·研究设计第16页
     ·研究方法第16-17页
     ·创新之处第17-18页
2 核心概念界定和相关理论依据第18-23页
   ·核心概念第18-20页
     ·和谐第18-19页
     ·和谐社会第19页
     ·农民工第19-20页
     ·权益第20页
   ·理论依据第20-23页
     ·和谐社会思想第21页
     ·弱势群体理论第21-22页
     ·以人为本思想第22-23页
3 和谐社会的提出与农民工维权意义第23-32页
   ·和谐社会提出背景第23-29页
     ·国际背景第23-24页
     ·国内背景第24-26页
     ·理论背景第26-29页
   ·和谐社会内涵和特征第29-30页
     ·和谐社会内涵第29页
     ·和谐社会特征第29-30页
   ·农民工维权在构建和谐社会中的作用第30-32页
     ·有利于建设新农村第30页
     ·有利于推进城市化进程第30页
     ·有利于巩固党的执政地位第30-31页
     ·有利于实现社会和谐第31-32页
4 农民工权益现状的解读与描述第32-39页
   ·经济境况窘迫第32-35页
     ·工资收入低第32-34页
     ·工资被拖欠第34-35页
   ·政治权利受损第35-36页
     ·人身权受损第35-36页
     ·选举权缺失第36页
   ·社会存在歧视第36-39页
     ·就业困难第37页
     ·假期被剥夺第37-38页
     ·教育培训机会不均等第38-39页
5 农民工权益受损原因剖析第39-45页
   ·制度制约因素第39-40页
     ·城乡二元制度分割第39页
     ·社会保障缺失第39-40页
   ·政府作为缺位第40-41页
     ·政府责任错位第40页
     ·法律不健全第40-41页
     ·执法不严格第41页
   ·社会缺乏责任第41-43页
     ·歧视农民工第41-42页
     ·缺乏维权组织第42-43页
   ·企业责任淡化第43页
     ·追求利益最大化第43页
     ·漠视农民工权益第43页
   ·自身素质不高第43-45页
     ·维权意识薄弱第43-44页
     ·自身素质低下第44-45页
6 农民工维权的路径选择第45-54页
   ·改革相关制度第45-47页
     ·加强户籍改革第45-46页
     ·完善社会保障第46-47页
   ·强化政府作为第47-49页
     ·强化政府责任第47-48页
     ·完善法律制度第48-49页
     ·严格执行法律第49页
   ·营造社会氛围第49-51页
     ·社会关注农民工第49页
     ·建立农民工组织第49-51页
   ·摆正企业心态第51-52页
     ·管理以人为本第51页
     ·重视农民工权益第51页
     ·承担社会责任第51-52页
   ·提高自身素质第52-54页
     ·提高维权意识第52-53页
     ·提高综合素质第53-54页
7 结论第54-55页
   ·研究结论第54页
   ·研究不足第54页
   ·后续研究第54-55页
致谢第55-56页
参考文献第56-59页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第59页

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