摘要 | 第4-5页 |
Abstract | 第5-6页 |
第1章 绪论 | 第9-17页 |
1.1 研究背景及研究意义 | 第9-10页 |
1.1.1 研究背景 | 第9-10页 |
1.1.2 研究意义 | 第10页 |
1.2 文献综述 | 第10-15页 |
1.2.1 国外文献方面 | 第11-12页 |
1.2.2 国内文献方面 | 第12-14页 |
1.2.3 文献综述 | 第14-15页 |
1.3 研究内容 | 第15页 |
1.4 研究思路与方法 | 第15-17页 |
1.4.1 研究思路 | 第15页 |
1.4.2 研究方法 | 第15-17页 |
第2章 扶贫和激励基本概述 | 第17-23页 |
2.1 扶贫领域基本情况 | 第17-19页 |
2.1.1 概念 | 第17页 |
2.1.2 扶贫开发的意义 | 第17-18页 |
2.1.3 我国扶贫事业推进阶段 | 第18-19页 |
2.2 激励理论相关概念和论述 | 第19-22页 |
2.2.1 概念 | 第19页 |
2.2.2 意义 | 第19页 |
2.2.3 基础理论 | 第19-20页 |
2.2.4 激励机制的关键要素 | 第20-21页 |
2.2.5 激励理论的政策化实践运用 | 第21-22页 |
2.3 本章小结 | 第22-23页 |
第3章 河南脱贫攻坚激励政策探索中存在问题及原因分析 | 第23-33页 |
3.1 河南省脱贫攻坚激励政策探索 | 第23-26页 |
3.1.1 细化责任分工情况 | 第23-24页 |
3.1.2 完善考核评价情况 | 第24-26页 |
3.2 河南省脱贫攻坚激励政策落实过程中存在的问题 | 第26-29页 |
3.2.1 干部激励不够,厌战情绪与迷茫心态交织 | 第26-27页 |
3.2.2 忽视群众激励,内生动力与外部帮扶脱节 | 第27页 |
3.2.3 精神激励不足,富脑袋与富口袋失衡、福利陷阱和返贫陷阱并存 | 第27-28页 |
3.2.4 激励分配不均,贫困户与非贫困户之间矛盾加大 | 第28-29页 |
3.2.5 正负激励偏废,科学考评奖惩需要强化 | 第29页 |
3.3 河南省脱贫攻坚激励政策落实过程中存在问题的原因分析 | 第29-31页 |
3.3.1 基层责任意识和重视程度不够 | 第29页 |
3.3.2 精准脱贫的认识理解不深 | 第29-30页 |
3.3.3 政绩观有所偏差 | 第30页 |
3.3.4 精神贫困问题突出 | 第30-31页 |
3.4 本章小结 | 第31-33页 |
第4章 河南省发挥激励政策作用打赢脱贫攻坚战的建议 | 第33-43页 |
4.1 扛稳压实扶贫责任 | 第33-34页 |
4.2 合理选拔和使用扶贫干部 | 第34-36页 |
4.2.1 建立贫困地区与扶贫干部双向选择机制 | 第34-35页 |
4.2.2 积极回应基层干部的合理诉求 | 第35-36页 |
4.2.3 摆正基层干部的政绩观 | 第36页 |
4.2.4 营造良好的工作氛围 | 第36页 |
4.3 以扶志带动贫困群众广泛参与 | 第36-37页 |
4.4 探索梯度扶贫激励政策 | 第37-40页 |
4.4.1 处理好贫困户和非贫困户的关系 | 第38页 |
4.4.2 处理好高标准扶贫和不吊高胃口的关系 | 第38-39页 |
4.4.3 处理好脱贫和返贫的关系 | 第39-40页 |
4.5 建立完善的考核评价监督机制 | 第40-41页 |
4.5.1 完善考核体系 | 第40页 |
4.5.2 增强监督实效 | 第40-41页 |
4.5.3 强化结果运用 | 第41页 |
4.6 本章小结 | 第41-43页 |
结论 | 第43-45页 |
参考文献 | 第45-49页 |
附录 | 第49-61页 |
致谢 | 第61页 |