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江苏省体育行业职业技能培训与鉴定工作研究

致谢第4-5页
摘要第5-6页
Abstract第6-7页
1 前言第12-17页
    1.1 选题依据第12-14页
        1.1.1 选题背景第12-13页
        1.1.2 选题目的和意义第13-14页
    1.2 文献综述第14-17页
2 研究对象与方法第17-18页
    2.1 研究对象第17页
    2.2 研究方法第17-18页
        2.2.1 文献资料法第17页
        2.2.2 访谈法第17页
        2.2.3 数理统计法第17-18页
3 研究结果与分析第18-45页
    3.1 江苏省体育行业职业技能培训工作第18-25页
        3.1.1 江苏省体育行业职业技能鉴定培训工作流程第18-19页
        3.1.2 江苏省体育行业职业技能鉴定培训基地建设情况第19-21页
        3.1.3 江苏省体育行业职业技能培训特色第21-25页
    3.2 江苏省体育行业职业技能鉴定工作第25-36页
        3.2.1 江苏省体育行业职业技能鉴定工作流程第25-27页
        3.2.2 江苏省体育行业职业技能鉴定总体情况第27-29页
        3.2.3 江苏省体育行业职业技能鉴定等级结构分析第29-31页
        3.2.4 参加江苏省体育行业职业技能鉴定人员情况分析第31-36页
    3.3 江苏省体育行业职业技能培训与鉴定队伍情况第36-38页
        3.3.1 江苏省体育行业职业技能鉴定工作管理队伍情况第36页
        3.3.2 江苏省体育行业职业技能培训与鉴定师资队伍情况第36-38页
    3.4 江苏省体育行业职业技能培训与鉴定工作体系第38-42页
        3.4.1 江苏省体育行业职业技能培训与鉴定管理体系第38-40页
        3.4.2 江苏省体育行业职业技能鉴定培训体系第40页
        3.4.3 江苏省体育行业职业技能培训与鉴定考评体系第40-41页
        3.4.4 江苏省体育行业职业技能培训与鉴定工作宣传体系第41-42页
    3.5 完善江苏省体育行业职业技能培训与鉴定工作的策略第42-45页
        3.5.1 领导重视的策略第42页
        3.5.2 培训基地和再培训基地建设的策略第42-43页
        3.5.3 各项目及各地区间平衡发展的策略第43页
        3.5.4 拓展适合女性参与的项目的策略第43页
        3.5.5 专业人员队伍建设的策略第43页
        3.5.6 政策体系建设的策略第43-44页
        3.5.7 宣传体系建设的策略第44-45页
4 结论第45-46页
参考文献第46-49页
附录第49-50页
作者简历第50-52页
学位论文数据集第52页

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