广西小额贷款公司发展研究
| 摘要 | 第4-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 第一章 导论 | 第10-17页 |
| 1.1 研究背景和研究意义 | 第10-11页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第11页 |
| 1.2 国内外文献综述 | 第11-15页 |
| 1.2.1 国外文献综述 | 第11-12页 |
| 1.2.2 国内文献综述 | 第12-15页 |
| 1.2.3 国内外文献综述评述 | 第15页 |
| 1.3 研究思路和研究方法 | 第15-17页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第15页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第15-17页 |
| 第二章 小额贷款相关概念与发展历程 | 第17-23页 |
| 2.1 小额信贷与小额贷款公司 | 第17-20页 |
| 2.1.1 小额信贷 | 第17-18页 |
| 2.1.2 小额贷款公司 | 第18-20页 |
| 2.2 国内外小额贷款公司的发展历程 | 第20-23页 |
| 2.2.1 国外小额贷款公司发展历程 | 第20-21页 |
| 2.2.2 国内小额贷款公司发展历程 | 第21-23页 |
| 第三章 广西小额贷款公司现状分析 | 第23-39页 |
| 3.1 广西小额贷款公司运行的宏观经济金融概况 | 第23页 |
| 3.2 广西小额贷款公司整体概况 | 第23-29页 |
| 3.2.1 内部结构现状 | 第23-28页 |
| 3.2.2 经营现状 | 第28-29页 |
| 3.3 广西小额贷款公司绩效评价实证研究 | 第29-39页 |
| 3.3.1 效益评价-主成分分析法 | 第29-34页 |
| 3.3.2 主成分分析法实证结果分析 | 第34-39页 |
| 第四章 广西小额贷款公司发展中存在的问题 | 第39-45页 |
| 4.1 小额贷款公司内部经营控制问题 | 第39-42页 |
| 4.1.1 企业内部制度不完善 | 第39页 |
| 4.1.2 员工专业能力水平较低 | 第39-40页 |
| 4.1.3 业务创新能力较差 | 第40页 |
| 4.1.4 小额贷款公司经营存在“目标偏移”问题 | 第40-42页 |
| 4.2 小额贷款公司外部环境问题 | 第42-45页 |
| 4.2.1 小额贷款公司身份定位不明晰 | 第42-43页 |
| 4.2.2 小额贷款公司资金短缺问题 | 第43页 |
| 4.2.3 小额贷款公司未纳入征信系统 | 第43-44页 |
| 4.2.4 负税负担较重 | 第44-45页 |
| 第五章 促进广西小额贷款公司发展的建议 | 第45-51页 |
| 5.1 内部方面 | 第45-47页 |
| 5.1.1 完善内部管理 | 第45-46页 |
| 5.1.2 开发人力资源 | 第46页 |
| 5.1.3 提升创新能力 | 第46页 |
| 5.1.4 遏制小额贷款公司经营“目标偏移”趋势 | 第46-47页 |
| 5.2 外部方面 | 第47-51页 |
| 5.2.1 明确小额贷款公司身份 | 第47-48页 |
| 5.2.2 改善小额贷款公司资金供给局面 | 第48-49页 |
| 5.2.3 加大政府支持力度 | 第49-50页 |
| 5.2.4 推进行业协会建设 | 第50-51页 |
| 结论 | 第51-52页 |
| 参考文献 | 第52-55页 |
| 致谢 | 第55页 |
