| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 引言 | 第11-18页 |
| （一） 选题背景 | 第11页 |
| （二） 研究目的与意义 | 第11-13页 |
| 1. 研究目的 | 第11-12页 |
| 2．研究意义 | 第12-13页 |
| （三） 国内外研究现状 | 第13-16页 |
| 1. 国外研究现状 | 第13页 |
| 2. 国内研究现状 | 第13-16页 |
| （四） 研究思路和研究方法 | 第16-17页 |
| 1. 研究思路 | 第16-17页 |
| 2. 研究方法 | 第17页 |
| （五） 研究的创新点与不足之处 | 第17-18页 |
| 1. 创新点 | 第17页 |
| 2. 不足之处 | 第17-18页 |
| 一、 相关理论概述 | 第18-24页 |
| （一） 网络党建的含义 | 第18-19页 |
| （二） 高校网络党建工作的含义 | 第19-20页 |
| （三） 独立学院网络党建工作的特点及重要性 | 第20-24页 |
| 1. 独立学院的含义 | 第20页 |
| 2. 独立学院网络党建的含义 | 第20页 |
| 3. 独立学院网络党建工作的特点 | 第20-23页 |
| 4. 独立学院网络党建工作的重要性 | 第23-24页 |
| 二、 独立学院网络党建工作的现状及原因分析 | 第24-32页 |
| （一） 河北医科大学临床学院网络党建工作成就 | 第24-30页 |
| 1. 网络环境下河北医科大学临床学院党建工作成就 | 第26-27页 |
| 2. 网络环境下河北医科大学临床学院党建工作存在的主要问题 | 第27-30页 |
| （二） 独立学院网络党建工作存在问题的原因分析 | 第30-32页 |
| 1. 党建工作者的思想观念和技术不适应网络的发展 | 第30页 |
| 2. 临床学院党建网络主体的教育合力尚未形成 | 第30-31页 |
| 3. 网络党建工作者综合素质较低 | 第31页 |
| 4. 相关制度的建设滞后 | 第31-32页 |
| 三、 解决独立学院网络党建工作存在问题的对策 | 第32-40页 |
| （一） 转变网络党建思想，加强技术应用 | 第32-33页 |
| 1. 以积极的态度面对网络党建工作 | 第32页 |
| 2. 网络党建要不断转变和创新观念 | 第32-33页 |
| 3. 创新党建网站平台内容，及时维护硬件设施 | 第33页 |
| （二） 形成网络党建工作教育合力 | 第33-35页 |
| 1. 领导充分重视，确保思路清晰 | 第33-34页 |
| 2. 建设多方投入的硬件环境 | 第34页 |
| 3. 抓好党建工作队伍的培训，加强队伍的管理 | 第34-35页 |
| （三） 提升独立学院网络党建工作者的综合素质 | 第35页 |
| 1. 转变网络环境下高校党建工作者教育观念 | 第35页 |
| 2. 提高网络环境下高校党建工作者的信息能力 | 第35页 |
| （四） 规范独立学院网络党建管理体制 | 第35-36页 |
| 1. 以强化网络教育入手，努力提高入党积极分子素质 | 第35-36页 |
| 2. 以网络展示党员发展，强化高校党员发展公平公正 | 第36页 |
| （五） 加强独立学院校园网络党建的文化建设 | 第36-40页 |
| 1. 教育引导师生树立正确的网络自律观 | 第36-37页 |
| 2. 建立独立学院网络党建监控管理体制 | 第37页 |
| 3. 建章立法，规范独立学院网络党建管理 | 第37页 |
| 4. 创新校园文化建设的形式 | 第37-38页 |
| 5. 努力抓好校园网络文化建设 | 第38-40页 |
| 结论 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 附录1 | 第43-46页 |
| 附录2 | 第46-49页 |
| 后记 | 第49-50页 |
| 攻读学位期间取得的科研成果清单 | 第50页 |
