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大学生“村官”胜任力模型研究

摘要第1-7页
Abstract第7-9页
1 引言第9-11页
2 文献综述第11-25页
   ·国外胜任力研究现状第11-19页
     ·胜任力概念及内涵的研究第11-14页
     ·国外胜任力模型研究第14-17页
     ·国外胜任力模型研究方法第17-19页
   ·国内胜任力研究现状第19-21页
   ·国外公共部门领导胜任力研究现状第21-23页
   ·国内关于公共部门领导者胜任力研究现状第23-25页
3 对以往研究的反思及问题的提出第25-27页
   ·国内外胜任力模型研究的总结第25-26页
   ·国内外公共部门领导胜任力模型研究总结第26-27页
4 研究构想第27-31页
   ·研究意义第27-28页
   ·研究目的第28-29页
   ·相关概念的界定第29-30页
   ·研究方法和步骤第30-31页
5 大学生“村官”胜任力指标的获得第31-43页
   ·大学生“村官”岗位特点分析第31-33页
   ·大学生“村官”岗位职能分析第33-34页
   ·我国现代社会对大学生“村官”能力与素质要求的分析第34-37页
   ·大学生“村官”关键能力问卷调查研究第37-39页
   ·关键事件行为访谈研究第39-43页
   ·小结第43页
6 构建大学生“村官”胜任力模型第43-56页
   ·关键事件行为访谈第43页
   ·模型建立过程中数据的处理与分析第43-51页
     ·数据的整理与编码第43-44页
     ·访谈文本字数的分析第44-45页
     ·优秀组和普通组胜任力编码频次差异分析第45-46页
     ·编码数据处理的信度分析第46-48页
     ·平均等级分数和最高等级分数的差异检验第48-51页
     ·小结第51页
   ·《大学生“村官”胜任力核检表》研究第51-53页
   ·大学生“村官”胜任力模型的建立第53-56页
7 结论与展望第56-61页
   ·讨论第56-57页
   ·结论第57-58页
   ·基于胜任力素质模型的大学生“村官”胜任力开发的对策第58-59页
   ·本研究的不足与展望第59-61页
参考文献第61-64页
附录第64-81页
后记第81页

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