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论拒不支付劳动报酬罪的司法认定

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-9页
绪言第9-11页
第一章 拒不支付劳动报酬罪的司法认定概述第11-15页
   ·司法实践中拒不支付劳动报酬罪的认定困境第11-13页
   ·学界关于拒不支付劳动报酬罪认定的各种观点及评析第13-15页
第二章 拒不支付劳动报酬罪的犯罪构成认定第15-30页
   ·拒不支付劳动报酬罪犯罪客体的认定第15-16页
   ·拒不支付劳动报酬罪犯罪客观方面的认定第16-24页
     ·“逃避支付”的认定第16-18页
     ·“有能力支付而不支付”的认定第18-20页
     ·“劳动报酬”的认定第20-21页
     ·“数额较大”的认定第21-23页
     ·“经政府有关部门责令支付仍不支付”的认定第23-24页
   ·拒不支付劳动报酬罪犯罪主体的认定第24-28页
     ·三方合同关系下犯罪主体的认定第25-26页
     ·国家机关、事业单位、社会团体以及军队能否成为本罪的犯罪主体第26-27页
     ·自然人主体与单位主体的具体认定第27-28页
   ·拒不支付劳动报酬罪犯罪主观方面的认定第28-30页
第三章 拒不支付劳动报酬罪的犯罪形态认定第30-38页
   ·拒不支付劳动报酬罪的共犯形态认定第30-33页
     ·拒不支付劳动报酬罪共同犯罪的成立条件第30-32页
     ·拒不支付劳动报酬罪共同犯罪人的种类认定第32-33页
   ·拒不支付劳动报酬罪的罪数形态认定第33-36页
     ·“一罪”形态的认定第34-35页
     ·“数罪”形态的认定第35-36页
   ·拒不支付劳动报酬罪无停止形态的认定问题第36-38页
第四章 拒不支付劳动报酬罪的量刑情节认定第38-45页
   ·拒不支付劳动报酬罪结果加重犯处罚情节的认定第38-42页
     ·其他犯罪中关于“造成严重后果”的认定第39-40页
     ·拒不支付劳动报酬罪中“造成严重后果”的认定第40-42页
   ·拒不支付劳动报酬罪从宽处罚情节的认定第42-45页
     ·拒不支付劳动报酬罪从宽处罚情节认定的条件第42-43页
     ·从宽量刑情节的认定在司法实践中存在的问题第43-45页
结语第45-46页
参考文献第46-48页
致谢第48-49页
攻读硕士期间的主要研究成果第49页

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