转型期的东欧国家福利制度研究--以波兰、匈牙利、捷克、斯洛伐克四国为例
| 摘要 | 第1-7页 |
| ABSTRACT | 第7-11页 |
| 绪言 | 第11-14页 |
| 一、选题意义 | 第11页 |
| 二、国内外研究现状 | 第11-13页 |
| 三、研究方法 | 第13-14页 |
| 第一章 理论基础 | 第14-24页 |
| 第一节 福利制度模式的类型 | 第15-18页 |
| 一 “自由主义”福利国家 | 第15-16页 |
| 二 “保守主义”福利国家 | 第16页 |
| 三 “社会民主主义”福利国家 | 第16-18页 |
| 第二节 东欧福利制度模式 | 第18-24页 |
| 一 东欧国家相似的背景 | 第18-20页 |
| 二 阶段性的制度模式 | 第20-22页 |
| 三 东欧福利制度模式的国际比较 | 第22-24页 |
| 第二章 东欧福利制度的演变 | 第24-32页 |
| 第一节 东欧福利制度概况 | 第24-28页 |
| 一 福利制度的特点 | 第24-26页 |
| 二 福利项目 | 第26页 |
| 三 支出水平 | 第26-28页 |
| 第二节 东欧福利制度的演进 | 第28-32页 |
| 一 奥匈帝国时期——福利制度确立 | 第28页 |
| 二 苏联控制时期——福利制度大转折 | 第28-29页 |
| 三 转型期——朝向西方的制度变革 | 第29-32页 |
| 第三章 东欧国家转型中的福利制度变迁 | 第32-46页 |
| 第一节 从福利支出的视角看福利制度变迁 | 第32-35页 |
| 第二节 从制度设计的视角看福利制度变迁 | 第35-40页 |
| 第三节 从国家案例的视角看福利制度变迁 | 第40-46页 |
| 一 波兰案例 | 第40-41页 |
| 二 捷克案例 | 第41-42页 |
| 三 匈牙利案例 | 第42-44页 |
| 四 斯洛伐克案例 | 第44-46页 |
| 第四章 转型期福利制度变迁的动因分析 | 第46-66页 |
| 第一节 市场化改革的助推 | 第46-50页 |
| 第二节 福利供需双方的角色异形 | 第50-56页 |
| 一 福利供给方——政府职能的转变 | 第50-52页 |
| 二 福利需求方——工会的变革 | 第52-56页 |
| 第三节 外部环境的挤压与诱导 | 第56-66页 |
| 一“欧洲效应”——加入欧盟 | 第56-62页 |
| 二 国际金融组织的“附条件”援助 | 第62-64页 |
| 三 全球化背景下的逆势而动 | 第64-66页 |
| 第五章 东欧福利制度演变的整体评价 | 第66-76页 |
| 第一节 福利制度变革后的效能 | 第66-71页 |
| 一 改革后的福利状况 | 第66-70页 |
| 二 福利改革的现实意义 | 第70-71页 |
| 第二节 福利制度演变的障碍和走向 | 第71-76页 |
| 一 福利变革中的问题与障碍 | 第71-75页 |
| 二 未来福利制度发展的路径预测 | 第75-76页 |
| 结论 | 第76-79页 |
| 参考文献 | 第79-85页 |
| 附录 | 第85-87页 |
| 后记 | 第87页 |
