| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 一、 引言 | 第9-16页 |
| （一） 研究的背景 | 第9-10页 |
| （二） 研究的主要目标 | 第10-11页 |
| （三） 农村富余劳动力转移就业历史状况与文献综述 | 第11-14页 |
| 1 农村富余动力转移就业历史状况 | 第11-12页 |
| 2 文献综述 | 第12-14页 |
| （四） 研究的方法工具与过程 | 第14-15页 |
| （五） 本文的结构 | 第15-16页 |
| 二、 郑州市农村富余劳动力转移就业现状 | 第16-21页 |
| （一） 当前郑州市农村富余劳动力转移就业基本情况 | 第16-17页 |
| 1 本市对农村富余劳动力的吸引力明显增强 | 第16-17页 |
| 2 中青年成为转移就业的主力军 | 第17页 |
| 3 男性在转移就业农村富余劳动力中所占比重较大 | 第17页 |
| 4 二、三产业成为吸纳农村富余劳动力的主要陈地 | 第17页 |
| （二） 当前农村富余劳动力转移就业存在的问题 | 第17-21页 |
| 1 农村富余劳动力就业层次较低 | 第17-18页 |
| 2 农村富余劳动力转移就业组织化成度不高 | 第18-19页 |
| 3 转移就业后签订劳动合同仍需加强 | 第19页 |
| 4 转移就业农村富余劳动力参加社会保险的水平仍然较低 | 第19-20页 |
| 5 侵害转移就业农村富余劳动力权益的行为仍有发生 | 第20-21页 |
| 三、 影响农村富余劳动力转移就业广度和深度的因素分析 | 第21-25页 |
| （一） 城市二元化结构阻滞了农民非农化转移的进程 | 第21页 |
| （二） 政府在农村富余劳动力转移就业方面作用发挥远远不够 | 第21-22页 |
| （三） 农村富余劳动力转移就业不够充分 | 第22页 |
| （四） 农村富余劳动力文化程度不高 | 第22-23页 |
| （五） 农村富余劳动力技能培训水平较低 | 第23-24页 |
| 1 农村富余劳动力参训率较低 | 第23页 |
| 2 政府对农村富余劳动力培训投入不够 | 第23页 |
| 3 农村富余劳动力培训质量很难得到保证 | 第23-24页 |
| （六） 转移就业农村富余劳动力收入水平较低 | 第24-25页 |
| 四、 解决农村富余劳动力转移就业瓶颈问题的对策措施 | 第25-31页 |
| （一） 健全农村富余劳动力转移就业工作休系 | 第25-26页 |
| （二） 通过产业发展带动农村富余劳动力转移就业 | 第26页 |
| 1 大力发展第三产业 | 第26页 |
| 2 促进中小企业的发展 | 第26页 |
| （三） 多方位扩展农村富余劳动力转移就业广度和深度 | 第26-28页 |
| 1 推进城镇化建设 | 第27页 |
| 2 大力开展就业服务 | 第27-28页 |
| 3 健全社会保障制度 | 第28页 |
| 4 做好新时期农业生产发展工作 | 第28页 |
| （四） 有效解决转移就业农村富余劳动力工资收入增长缓慢问题 | 第28-29页 |
| （五） 促进城市与转移就业农村富余劳动力相互融合 | 第29-30页 |
| （六） 切实维护转移就业农村富余劳动力合法权益 | 第30-31页 |
| 五、 结论 | 第31-34页 |
| （一） 本文的主要结论 | 第31-32页 |
| （二） 存在的不足及下一步研究方向 | 第32-34页 |
| 1 存在的不足 | 第32-33页 |
| 2 今后研究方向 | 第33-34页 |
| 参考文献 | 第34-35页 |
| 调查问卷 | 第35-39页 |
| 致谢 | 第39-40页 |
| 个人简历 | 第40页 |
