摘要 | 第5-6页 |
ABSTRACT | 第6页 |
第1章 绪论 | 第9-13页 |
1.1 课题背景及研究的目的和意义 | 第9页 |
1.2 国内外研究现状 | 第9-11页 |
1.3 本文研究的主要内容 | 第11页 |
1.4 本文的组织结构 | 第11-13页 |
第2章 相关理论与技术 | 第13-21页 |
2.1 SAAS模式概述 | 第13页 |
2.2 SAAS模式与传统模式的区别 | 第13-14页 |
2.3 SAAS模式的成熟度模型 | 第14-16页 |
2.4 SAAS模式下数据库方案选取 | 第16-18页 |
2.5 STRUTS2技术 | 第18-19页 |
2.6 SAAS模式的应用和STRUTS框架的融入 | 第19页 |
2.7 本章小结 | 第19-21页 |
第3章 SAAS模式下员工信息管理系统总体设计 | 第21-31页 |
3.1 SAAS模式下员工信息管理系统的设计要求 | 第21-22页 |
3.2 系统功能需求 | 第22-23页 |
3.3 系统总体架构模型 | 第23页 |
3.4 系统总体功能设计 | 第23-27页 |
3.4.1 系统功能模块设计 | 第24页 |
3.4.2 员工管理模块 | 第24-25页 |
3.4.3 工资管理模块 | 第25页 |
3.4.4 考勤管理模块 | 第25-26页 |
3.4.5 奖惩管理模块 | 第26页 |
3.4.6 账户管理模块 | 第26-27页 |
3.5 系统用例设计 | 第27-30页 |
3.5.1 员工信息管理模块用例图 | 第27页 |
3.5.2 奖惩管理模块用例图 | 第27-28页 |
3.5.3 工资管理模块用例图 | 第28-29页 |
3.5.4 考勤管理模块用例图 | 第29页 |
3.5.5 账户管理模块用例图 | 第29-30页 |
3.6 本章小结 | 第30-31页 |
第4章 SAAS模式下员工信息管理系统详细设计 | 第31-51页 |
4.1 系统流程设计 | 第31-43页 |
4.1.1 员工信息管理模块流程 | 第31-33页 |
4.1.2 考勤管理模块流程 | 第33-37页 |
4.1.3 奖惩管理模块流程 | 第37-39页 |
4.1.4 工资管理模块流程 | 第39-42页 |
4.1.5 账户管理模块流程 | 第42-43页 |
4.2 系统类图设计 | 第43-44页 |
4.3 系统数据库设计 | 第44-50页 |
4.3.1 员工信息表(worker表) | 第45-46页 |
4.3.2 考勤表(attence表) | 第46-47页 |
4.3.3 规则表(program表) | 第47-49页 |
4.3.4 奖惩表(randp表) | 第49-50页 |
4.3.5 税率表(rate表) | 第50页 |
4.4 本章小结 | 第50-51页 |
第5章 SAAS模式下员工信息管理系统的实现 | 第51-66页 |
5.1 系统开发环境 | 第51页 |
5.2 文件组织结构 | 第51-54页 |
5.1.1 Jsp页面文件 | 第51-54页 |
5.1.2 Java程序文件 | 第54页 |
5.3 系统配置 | 第54-56页 |
5.3.1 数据库连接的实现 | 第54-55页 |
5.3.2 XML配置文件 | 第55-56页 |
5.4 主要功能界面的实现 | 第56-65页 |
5.4.1 登陆功能的实现 | 第56-57页 |
5.4.2 员工信息查询功能的实现 | 第57-58页 |
5.4.3 个人考勤记录功能的实现 | 第58-60页 |
5.4.4 考勤信息查询功能的实现 | 第60-61页 |
5.4.5 添加奖励功能的实现 | 第61-62页 |
5.4.6 添加税率方案功能的实现 | 第62-63页 |
5.4.7 修改基本工资方案功能的实现 | 第63-65页 |
5.5 本章小结 | 第65-66页 |
结论 | 第66-67页 |
参考文献 | 第67-70页 |
致谢 | 第70页 |