劳动者就业中存在的基因歧视相关法律问题研究
| 中文摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 引言 | 第8-10页 |
| 第一章 案情简介及主要争议焦点 | 第10-18页 |
| ·案情回顾 | 第10页 |
| ·法院的审理结果及依据 | 第10-11页 |
| ·法院审理结果 | 第10页 |
| ·案件审判依据 | 第10-11页 |
| ·本案的主要争议焦点及分析 | 第11-18页 |
| ·基因检测是否符合相关法律规定 | 第11-12页 |
| ·地中海贫血基因能否成为公务员录用体检标准之一 | 第12-13页 |
| ·探求求职者基因信息是否有损求职者的平等就业权 | 第13-15页 |
| ·擅自检测基因是否侵犯了被检测者的隐私权 | 第15-18页 |
| 第二章 劳动者就业中存在的基因歧视 | 第18-22页 |
| ·基因歧视产生的现实背景 | 第18-19页 |
| ·劳动就业领域中对基因歧视涵义的界定 | 第19页 |
| ·就业中基因歧视的消极影响 | 第19-22页 |
| 第三章 劳动就业领域内的基因歧视的法律分析及建议 | 第22-28页 |
| ·各国反基因歧视立法情况 | 第22-23页 |
| ·我国基因歧视的相关研究与不足 | 第23-24页 |
| ·合理解决基因歧视问题的立法建议 | 第24-28页 |
| ·明确合理的差别对待与基因歧视的区别 | 第24-26页 |
| ·加强禁止基因歧视立法工作 | 第26-27页 |
| ·完善劳动就业中基因歧视的司法和行政救济 | 第27-28页 |
| 结语 | 第28-29页 |
| 参考文献 | 第29-30页 |
| 致谢 | 第30页 |