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从弓长岭区矿业公司变迁看产权、技术与组织的关系

摘要第1-5页
Abstract第5-8页
引言第8-20页
 一、 研究的缘起第8-9页
 二、 研究的意义第9-10页
 三、 文献综述第10-17页
   (一)关于组织形式、结构的研究第11-12页
   (二)关于制度背景下产权关系的研究第12-14页
   (三)关于技术的研究第14-17页
 四、 基本概念界定第17-18页
 五、 研究方法第18-20页
   (一)研究对象第18页
   (二)研究方法第18-19页
   (三)研究框架及过程第19-20页
第一章 弓长岭区矿业公司概况及重要性第20-21页
第二章 产权变迁过程第21-24页
 一、 大型国有企业产权改革基本逻辑第21-22页
   (一)放权让利、扩大企业自主权阶段第21页
   (二)两权分离的企业承包制阶段第21-22页
   (三)现代企业的全面股份制第22页
 二、 弓长岭区矿业公司产权改革逻辑下的具体表现第22-24页
第三章 组织结构变迁过程第24-28页
 一、 国有企业组织结构变迁的基本改革路径第24-25页
   (一)高层集团的 U 型组织结构第24页
   (二)过渡时期的 H 型组织结构第24-25页
   (三)有效结构的 M 型组织结构第25页
 二、 弓长岭区矿业公司组织结构改革逻辑表现第25-28页
第四章 弓长岭区矿业公司技术体系变迁第28-31页
 一、 技术体系简介第28-29页
 二、 解放后弓长岭区矿业公司技术体系的变迁及产值变化第29-31页
第五章 从弓长岭区矿业公司看产权、技术与组织的关系第31-35页
 一、 技术与产权的关系第31-33页
 二、 技术与组织的关系第33-34页
 三、 弓长岭区矿业公司变迁对社会生活的影响第34-35页
结论第35-36页
参考文献第36-38页
致谢第38-39页
个人简历以及发表论文和参加科研情况说明第39页

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