基金经理流动与基金业绩关系研究
摘要 | 第1-8页 |
ABSTRACT | 第8-12页 |
第一章 绪论 | 第12-22页 |
一、研究背景和意义 | 第12-14页 |
(一) 研究背景 | 第12-13页 |
(二) 研究意义 | 第13-14页 |
二、相关文献综述 | 第14-19页 |
(一) 国外相关文献综述 | 第15-16页 |
(二) 国内相关文献综述 | 第16-19页 |
三、研究方法与论文框架 | 第19-20页 |
四、创新与不足 | 第20-22页 |
第二章 我国证券投资基金概述 | 第22-37页 |
一、我国证券投资基金发展及业绩影响因素 | 第22-30页 |
(一) 我国基金业的发展 | 第22-25页 |
(二) 我国证券投资基金的类型 | 第25-29页 |
(三) 证券投资基金业绩的影响因素 | 第29-30页 |
二、我国公募基金经理变动现状分析 | 第30-37页 |
(一) 我国公募基金经理任职状况和特点 | 第30-34页 |
(二) 我国公募基金经理变动原因分析 | 第34-37页 |
第三章 基金经理及基金业绩评价模型 | 第37-45页 |
一、基金经理评价模型 | 第37-44页 |
(一) 模型设计 | 第38-42页 |
(二) 评价结果 | 第42-44页 |
二、基金业绩评价模型 | 第44-45页 |
第四章 基金经理流动对基金业绩影响实证分析 | 第45-57页 |
一、样本数据的采集 | 第45-46页 |
二、描述性统计 | 第46-49页 |
(一) 基金经理流动时间分布 | 第46-47页 |
(二) 基金经理流动类型分布 | 第47-48页 |
(三) 基金经理流动对业绩提升的描述性统计 | 第48-49页 |
三、实证检验与结论 | 第49-57页 |
(一) 相关性检验 | 第50-51页 |
(二) 实证结果及分析 | 第51-57页 |
第五章 结论与政策建议 | 第57-61页 |
一、理性看待基金经理流动事件 | 第57页 |
二、健全我国基金评价机制 | 第57-58页 |
三、完善基金公司的基金经理培育管理机制 | 第58-59页 |
四、推动公募基金经理薪酬激励制度改革 | 第59页 |
五、加强基金经理更换事件的信息披露 | 第59-60页 |
六、增强公募基金操作的灵活度 | 第60页 |
七、营造良好的基金经理职业氛围 | 第60-61页 |
参考文献 | 第61-64页 |
致谢 | 第64页 |