监狱部门绩效管理研究--以云南省N监狱为例
| 摘要 | 第3-4页 |
| ABSTRACT | 第4页 |
| 导论 | 第8-12页 |
| (一) 选题背景 | 第8页 |
| (二) 问题提出 | 第8-9页 |
| (三) 选题意义 | 第9-10页 |
| (四) 核心概念 | 第10-12页 |
| 一、文献综述、理论与方法 | 第12-22页 |
| (一) 文献综述 | 第12-15页 |
| 1. 国外绩效管理研究概况 | 第12页 |
| 2. 国内绩效考核研究概况 | 第12-13页 |
| 3. 监狱绩效考核研究概况 | 第13-15页 |
| (二) 理论与方法 | 第15-20页 |
| 1. 理论基础 | 第15-17页 |
| 2. 常用的绩效考核方法 | 第17-20页 |
| (三) 创新点选取 | 第20页 |
| (四) 研究方法 | 第20-21页 |
| (五) 研究思路 | 第21-22页 |
| 二、N监狱部门绩效考核现状 | 第22-36页 |
| (一) N监狱基本情况 | 第22页 |
| (二) N监狱部门绩效考核情况 | 第22-25页 |
| 1. 采用项目管理方式进行绩效考核 | 第23页 |
| 2. N监狱目标责任制考核工作运作机构 | 第23-24页 |
| 3. N监狱目标责任制考核被考核单位分类 | 第24页 |
| 4. N监狱目标责任制考核内容 | 第24页 |
| 5. N监狱目标责任制考核周期 | 第24-25页 |
| 6. N监狱目标责任制考核考核方式 | 第25页 |
| 7. N监狱目标责任制考核结果与运用 | 第25页 |
| (三) N监狱目标责任制考核的特点 | 第25-29页 |
| 1. N监狱绩效考核的特点 | 第27-28页 |
| 2. N监狱绩效考核的不足 | 第28-29页 |
| (四) N监狱开展绩效管理的探索 | 第29-36页 |
| 1. 对N监狱开展绩效管理工作进行的调研 | 第29-30页 |
| 2. N监狱绩效管理起步 | 第30-32页 |
| 3. N监狱开展绩效管理前后对比 | 第32-36页 |
| 三、当前绩效考核存在问题、原因与监狱部门绩效管理 | 第36-49页 |
| (一) 监狱部门绩效考核指标设计 | 第36-47页 |
| 1. 监狱监区考核指标的设置 | 第36-40页 |
| 2. 传统监区绩效考核问题 | 第40-42页 |
| 3. 监狱科室考核指标的设置 | 第42-47页 |
| (二) 仅开展绩效考核已不能满足当前管理发展需要 | 第47页 |
| (三) 下一步的研究展望 | 第47-49页 |
| 四、开展监狱部门绩效管理的思考 | 第49-59页 |
| (一) 监狱开展绩效管理的必要性与可行性 | 第49-51页 |
| 1. 监狱开展绩效管理是社会发展的必然产物 | 第49-50页 |
| 2. 监狱开展绩效管理是监狱加强内部管理的需要 | 第50页 |
| 3. 监狱开展绩效管理符合管理学发展规律 | 第50-51页 |
| (二) 已具备的相关条件 | 第51-54页 |
| (三) 从部门绩效考核向部门绩效管理过渡 | 第54-59页 |
| 1. 开展绩效管理时对监狱职能部门的重新分类 | 第54-55页 |
| 2. 监狱绩效管理的指导思想 | 第55页 |
| 3. 监狱绩效管理机构 | 第55-56页 |
| 4. 监狱绩效考核周期 | 第56页 |
| 5. 需要注意的几个问题 | 第56-57页 |
| 6. 建立起有效的监狱绩效管理激励模式 | 第57-59页 |
| 五、结论 | 第59-62页 |
| 参考文献 | 第62-65页 |
| 致谢 | 第65页 |
