| 摘要 | 第3-4页 |
| ABSTRACT | 第4-5页 |
| 绪论 | 第10-18页 |
| 一、选题背景和研究意义 | 第10-12页 |
| (一)选题背景 | 第10-11页 |
| (二)研究意义 | 第11-12页 |
| 二、国内外研究文献综述 | 第12-16页 |
| (一)国外研究综述 | 第12-14页 |
| (二)国内研究综述 | 第14-16页 |
| 三、研究思路 | 第16页 |
| 四、研究方法 | 第16-18页 |
| 第一章 企业所得税税收管理理论基础 | 第18-23页 |
| 第一节 企业所得税税收管理概念 | 第18-19页 |
| 一、税收管理 | 第18-19页 |
| 二、企业所得税税收管理 | 第19页 |
| 第二节 企业所得税管理理论基础 | 第19-23页 |
| 一、信息不对称理论 | 第19-20页 |
| 二、帕累托的ABC分析法 | 第20-21页 |
| 三、绩效管理理论 | 第21-23页 |
| 第二章 “营改增”背景下Z县税务局税收管理现状分析 | 第23-41页 |
| 第一节 “营改增”对企业所得税税收管理的影响 | 第23-25页 |
| 一、“营改增”概述 | 第23页 |
| 一、“营改增”对企业所得税的影响 | 第23-25页 |
| 第二节 Z县税务机关企业所得税管理现状 | 第25-31页 |
| 一、Z县企业所得税收入分析 | 第25-28页 |
| 二、“营改增”对Z县税务局企业所得税管理的影响 | 第28-31页 |
| 第三节 “营改增”背景下Z县税务机关企业所得税管理中存在的问题 | 第31-35页 |
| 一、税源管理方式较为落后 | 第31-33页 |
| 二、企业所得税管理管控力度较弱 | 第33页 |
| 三、企业所得管理考核方式不健全 | 第33-34页 |
| 四、企业所得税管理人员素质不足 | 第34-35页 |
| 五、大企业风险集中 | 第35页 |
| 第四节 Z县税务局企业所得税管理存在问题原因分析 | 第35-41页 |
| 一、管户向“管事”模式转变存在三大困境导致税源管理方式落后 | 第35-36页 |
| 二、分税种管理风险 | 第36-37页 |
| 三、获取企业所得税管理信息机制不健全导致信息化程度低 | 第37-39页 |
| 四、执法效能低导致企业所得税征收管理管控力度较弱 | 第39页 |
| 五、企业所得税征收管理的核心要素难以考核导致考核方式不健全 | 第39-40页 |
| 六、人员缺乏系统培训导致人员素质不足 | 第40-41页 |
| 第三章 “营改增”背景下加强Z县税务局企业所得税管理的对策 | 第41-54页 |
| 第一节 建立数据管税系统 | 第41-45页 |
| 一、建立地方税务数据库 | 第42-44页 |
| 二、处理和分析涉税数据和信息 | 第44页 |
| 三、建设管税平台 | 第44页 |
| 四、完善数据管税体系 | 第44-45页 |
| 五、建立综合性的税收风险管理系统 | 第45页 |
| 第二节 改进和完善企业所得税管理方法 | 第45-49页 |
| 一、不断完善分类管理 | 第45-47页 |
| 二、加强纳税评估 | 第47-48页 |
| 三、探索大企业风险管理 | 第48-49页 |
| 四、强化信息化管税 | 第49页 |
| 第三节 提升税务机关内部建设水平 | 第49-51页 |
| 一、优化纳税服务,提高税收遵从度 | 第49-50页 |
| 二、提高人员素质,增强企业所得税管理的核心力量建设 | 第50-51页 |
| 三、加强绩效管理理论运用,改善激励效果 | 第51页 |
| 第四节 加强企业所得税征收管理的外部环境优化 | 第51-54页 |
| 一、调整企业所得税和增值税分成比例 | 第51-52页 |
| 二、完善注册税务师、注册会计师制度,充分发挥中介代理机构的作用 | 第52-53页 |
| 三、通过税银协调配合机制,加强货币资金往来管理 | 第53-54页 |
| 结束语 | 第54-55页 |
| 参考文献 | 第55-58页 |
| 致谢 | 第58页 |
