领导越轨的理性思考与控制
内容摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-9页 |
绪论 | 第9-13页 |
1.国内外研究现状 | 第9-10页 |
2.论文的研究意义 | 第10页 |
3.论文的研究方法与思路 | 第10-11页 |
4.论文的创新之处 | 第11-13页 |
1.领导越轨的相关理论 | 第13-18页 |
·领导越轨的涵义及特征 | 第13-16页 |
·领导越轨的性质分析 | 第16-17页 |
·领导犯罪行为 | 第16页 |
·领导违法行为 | 第16页 |
·领导违纪行为 | 第16-17页 |
·领导违德行为 | 第17页 |
·领导越轨的逻辑行程分析 | 第17-18页 |
2.当前我国领导越轨的发展动向及危害 | 第18-23页 |
·当前我国领导越轨的发展动向 | 第18-20页 |
·领导越轨主体年轻化、群体化 | 第18-19页 |
·领导越轨触角宽泛化、基础化 | 第19页 |
·领导越轨手段间接化、隐蔽化 | 第19-20页 |
·我国领导越轨的危害 | 第20-23页 |
·危及政治稳定 | 第20-21页 |
·阻碍经济发展 | 第21-22页 |
·败坏社会风气 | 第22-23页 |
3.当前我国领导越轨的原因分析 | 第23-32页 |
·宏观视角——领导越轨的社会原因 | 第23-26页 |
·社会转型期的附属品 | 第23页 |
·市场经济的负效应 | 第23-24页 |
·封建残余思想的不良影响 | 第24-25页 |
·公民道德约束力的软弱 | 第25-26页 |
·中观视角——领导越轨的体制原因 | 第26-29页 |
·政治体制的原因 | 第26-28页 |
·经济体制的原因 | 第28-29页 |
·微观视角——领导越轨的心理原因 | 第29-32页 |
·不当的个人需要 | 第29页 |
·自我调节能力差 | 第29-30页 |
·不良的个性特征 | 第30-32页 |
4. 控制领导越轨行为的路径选择 | 第32-49页 |
·权力制约——消除领导越轨的物质条件 | 第32-38页 |
·对权力运行主体的制约 | 第32-35页 |
·对权力运行过程的制约 | 第35-38页 |
·制度改革——铲除领导越轨的制度条件 | 第38-44页 |
·改革并建立科学的薪酬制度 | 第38-40页 |
·加大对领导越轨的惩罚力度 | 第40-42页 |
·建立廉洁、精干的司法机构 | 第42-44页 |
·抑制动机——根除领导越轨的心理条件 | 第44-49页 |
·培育预防领导越轨的社会环境 | 第44-45页 |
·强化预防领导越轨的心理素质 | 第45-47页 |
·营造预防领导越轨的家庭氛围 | 第47-49页 |
结论 | 第49-50页 |
参考文献 | 第50-52页 |
致谢 | 第52页 |