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领导越轨的理性思考与控制

内容摘要第1-5页
Abstract第5-9页
绪论第9-13页
 1.国内外研究现状第9-10页
 2.论文的研究意义第10页
 3.论文的研究方法与思路第10-11页
 4.论文的创新之处第11-13页
1.领导越轨的相关理论第13-18页
   ·领导越轨的涵义及特征第13-16页
   ·领导越轨的性质分析第16-17页
     ·领导犯罪行为第16页
     ·领导违法行为第16页
     ·领导违纪行为第16-17页
     ·领导违德行为第17页
   ·领导越轨的逻辑行程分析第17-18页
2.当前我国领导越轨的发展动向及危害第18-23页
   ·当前我国领导越轨的发展动向第18-20页
     ·领导越轨主体年轻化、群体化第18-19页
     ·领导越轨触角宽泛化、基础化第19页
     ·领导越轨手段间接化、隐蔽化第19-20页
   ·我国领导越轨的危害第20-23页
     ·危及政治稳定第20-21页
     ·阻碍经济发展第21-22页
     ·败坏社会风气第22-23页
3.当前我国领导越轨的原因分析第23-32页
   ·宏观视角——领导越轨的社会原因第23-26页
     ·社会转型期的附属品第23页
     ·市场经济的负效应第23-24页
     ·封建残余思想的不良影响第24-25页
     ·公民道德约束力的软弱第25-26页
   ·中观视角——领导越轨的体制原因第26-29页
     ·政治体制的原因第26-28页
     ·经济体制的原因第28-29页
   ·微观视角——领导越轨的心理原因第29-32页
     ·不当的个人需要第29页
     ·自我调节能力差第29-30页
     ·不良的个性特征第30-32页
4. 控制领导越轨行为的路径选择第32-49页
   ·权力制约——消除领导越轨的物质条件第32-38页
     ·对权力运行主体的制约第32-35页
     ·对权力运行过程的制约第35-38页
   ·制度改革——铲除领导越轨的制度条件第38-44页
     ·改革并建立科学的薪酬制度第38-40页
     ·加大对领导越轨的惩罚力度第40-42页
     ·建立廉洁、精干的司法机构第42-44页
   ·抑制动机——根除领导越轨的心理条件第44-49页
     ·培育预防领导越轨的社会环境第44-45页
     ·强化预防领导越轨的心理素质第45-47页
     ·营造预防领导越轨的家庭氛围第47-49页
结论第49-50页
参考文献第50-52页
致谢第52页

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