| 摘要 | 第1-4页 |
| 英文摘要 | 第4-8页 |
| 文献综述 | 第8-14页 |
| 文章综述 | 第14-18页 |
| 第一章 问题的提出及论述范围的界定 | 第18-23页 |
| 第一节 问题的提出——两个案例 | 第18-20页 |
| 第二节 公司僵局与公司形态 | 第20-21页 |
| 第三节 大陆法国家的有限责任公司与英美法国家的封闭公司 | 第21-23页 |
| 第二章 公司僵局的基本问题 | 第23-44页 |
| 第一节 公司僵局的概念 | 第23-27页 |
| 一、英美法对公司僵局的界定 | 第23-24页 |
| 二、大陆法系对公司僵局的看法 | 第24页 |
| 三、我国学者对与公司僵局的认识 | 第24-27页 |
| 第二节 公司僵局的特征 | 第27-29页 |
| 一、公司僵局主体之间相互对抗 | 第27页 |
| 二、公司运行机制失灵 | 第27-28页 |
| 三、公司僵局各方均无法律上的控制优越性 | 第28页 |
| 四、公司僵局的一般可预见性 | 第28页 |
| 五、僵局状态的持续性 | 第28-29页 |
| 第三节 公司僵局的类型 | 第29-31页 |
| 一、以公司僵局发生的层面分类 | 第29-30页 |
| 二、以投票权表决的情况分类 | 第30-31页 |
| 三、以公司僵局发生的阶段分类 | 第31页 |
| 四、以导致公司僵局的原因分类 | 第31页 |
| 第四节 公司僵局形成的原因 | 第31-40页 |
| 一、股东会层面的公司僵局形成的制度性原因之一——资本多数决表决制度 | 第32-35页 |
| 二、董事会僵局形成的制度上的原因之二——董事会的产生机制 | 第35-36页 |
| 三、公司僵局形成的制度性原因之三——股东退出机制 | 第36-37页 |
| 四、公司僵局形成的社会性原因——股东间的人合性 | 第37-39页 |
| 五、公司僵局形成的结构上的原因——公司各方对公司控制权的“均衡” | 第39页 |
| 六、公司僵局形成的根本原因——公司内部冲突解决机制的不完备 | 第39-40页 |
| 第五节 公司僵局的危害性 | 第40-44页 |
| 一、公司僵局对公司的危害 | 第40-41页 |
| 二、公司僵局对公司股东的危害 | 第41-42页 |
| 三、公司僵局对公司债权人的危害 | 第42-43页 |
| 四、公司僵局对公司员工及社会利益的危害 | 第43-44页 |
| 第三章 公司僵局的防范及破解 | 第44-70页 |
| 第一节 公司僵局防范及破解的法理依据 | 第44-47页 |
| 一、股东合理期待的落空 | 第44-45页 |
| 二、公司的社会责任理论 | 第45-47页 |
| 第二节 有限责任公司僵局的防范——非司法解决的途径 | 第47-53页 |
| 一、股东自主性的发挥——事前防范及解决公司僵局措施的设计 | 第47-51页 |
| 二、股东自主的另一选择——仲裁 | 第51-53页 |
| 第三节 公司僵局的司法救济 | 第53-70页 |
| 一、公司僵局的救济与公司自治原则 | 第53-56页 |
| 二、司法处理公司僵局的措施——司法解散 | 第56-62页 |
| 三、司法处理公司僵局的措施——替代公司司法解散的措施 | 第62-70页 |
| 第四章 对我国公司法中公司僵局破解制度的评价及建议 | 第70-78页 |
| 第一节 新公司法对公司僵局的处理及其评价 | 第70-74页 |
| 第二节 关于司法解散公司之诉的被告的选择问题 | 第74-75页 |
| 第三节 对于我国替代司法解散解决公司僵局措施的选择 | 第75-78页 |
| 一、我国替代公司司法解散措施的选择及其原则 | 第75-77页 |
| 二、替代措施的选择还存在的一些障碍 | 第77-78页 |
| 结语 | 第78-80页 |
| 参考文献 | 第80-85页 |
| 作者在读期间科研成果简介 | 第85-87页 |
| 致谢 | 第87页 |
