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保险公司人力资源系统的研究与实现

摘要第1-9页
ABSTRACT第9-11页
第1章 绪论第11-14页
   ·系统开发背景第11-12页
   ·国内外现状第12页
   ·解决的主要问题第12-13页
   ·本文的主要结构第13-14页
第2章 需求分析第14-23页
   ·系统目标和解决的问题第14-17页
   ·功能性需求第17-23页
     ·功能性需求第17-20页
     ·业务对象分析第20页
     ·系统非功能性需求第20-23页
第3章 系统架构和有关技术第23-38页
   ·系统关键体系架构第23-25页
   ·系统关键技术第25-27页
   ·Structs框架第27-30页
     ·Web应用中Structs对 MVC的实现第28页
     ·Structs的体系结构第28-30页
   ·Spring框架第30-31页
   ·Hibernate框架第31-35页
     ·Hibernate的体系结构第31-33页
     ·Hibernate的工作原理第33-35页
   ·工作流技术第35-38页
第4章 系统详细设计第38-49页
   ·客户信息管理第38-40页
     ·人才信息第38-39页
     ·公司信息第39页
     ·业务员信息第39-40页
   ·客户需求管理第40-42页
     ·合同管理第40-41页
     ·附件管理第41页
     ·工作流第41-42页
   ·业务管理第42-49页
     ·雇员信息第42-43页
     ·薪资福利管理信息第43-45页
     ·人事信息管理第45-46页
     ·工作流第46-49页
第5章 系统测试第49-54页
   ·测试项目第49-50页
   ·测试方法第50-51页
   ·测试页面登陆第51-52页
   ·测试用例第52-54页
     ·系统功能测试用例第52-53页
     ·系统效率测试用例第53-54页
第6章 总结与展望第54-56页
   ·总结第54-55页
   ·展望第55-56页
参考文献第56-59页
致谢第59-60页
学位论文评阅及答辩情况表第60页

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