某商业银行人力资源管理系统设计与实现
| 内容提要 | 第1-7页 |
| 第1章 绪论 | 第7-10页 |
| ·项目背景 | 第7-8页 |
| ·现状分析 | 第8页 |
| ·本文工作 | 第8-10页 |
| 第2章 人力资源管理系统需求分析 | 第10-14页 |
| ·系统业务需求 | 第10-11页 |
| ·非功能性需求分析 | 第11-14页 |
| ·系统性能分析 | 第11-13页 |
| ·安全性分析 | 第13-14页 |
| 第3章 人力资源管理系统总体设计 | 第14-21页 |
| ·系统架构设计 | 第14-15页 |
| ·统一企业应用平台简介 | 第15页 |
| ·网络结构及软硬件环境 | 第15-16页 |
| ·系统设计要点 | 第16-17页 |
| ·数据结构设计 | 第17-21页 |
| ·数据关系设计 | 第17-18页 |
| ·关键数据表设计 | 第18-21页 |
| 第4章 人力资源管理系统详细设计及实现 | 第21-46页 |
| ·录用管理模块设计及实现 | 第21-26页 |
| ·录用维护 | 第21-22页 |
| ·录用提交 | 第22-24页 |
| ·录用审批 | 第24-26页 |
| ·离职管理模块设计及实现 | 第26-33页 |
| ·离职维护 | 第26-28页 |
| ·离职提交 | 第28-30页 |
| ·离职审批 | 第30-33页 |
| ·劳动关系管理模块设计及实现 | 第33-36页 |
| ·单个维护 | 第33-35页 |
| ·批量维护 | 第35-36页 |
| ·查询统计模块设计及实现 | 第36-39页 |
| ·固定报表查询 | 第36-38页 |
| ·统计报表查询 | 第38-39页 |
| ·系统管理模块设计及实现 | 第39-46页 |
| ·用户管理功能 | 第39-42页 |
| ·用户组管理功能 | 第42-43页 |
| ·参数维护 | 第43-45页 |
| ·日志查看 | 第45-46页 |
| 第5章 总结 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-49页 |
| 致谢 | 第49-50页 |
| 摘要 | 第50-53页 |
| ABSTRACT | 第53-56页 |
