社区矫正制度之司法社工队伍建设--以“上海模式”为研究对象
| 摘要 | 第2-4页 |
| abstract | 第4-6页 |
| 引言 | 第9-17页 |
| 一、问题的提出 | 第9-11页 |
| 二、研究价值及意义 | 第11-12页 |
| 三、主要文献综述 | 第12-15页 |
| 四、主要研究方法 | 第15页 |
| 五、论文结构 | 第15-16页 |
| 六、论文主要创新及不足 | 第16-17页 |
| 第一章 社区矫正与司法社会工作者概述 | 第17-27页 |
| 第一节 社区矫正 | 第17-18页 |
| 第二节 司法社会工作与司法社会工作者 | 第18-20页 |
| 一、司法社会工作的内涵 | 第18-19页 |
| 二、司法社会工作者 | 第19-20页 |
| 第三节 司法社工在社区矫正中的角色承担 | 第20-21页 |
| 第四节“上海模式”分析 | 第21-25页 |
| 一、“上海模式”的形成、发展 | 第21-22页 |
| 二、“上海模式”的组织建设 | 第22-23页 |
| 三、“上海模式”工作流程 | 第23-25页 |
| 第五节“上海模式”中的司法社工队伍 | 第25-27页 |
| 第二章“上海模式”中司法社工队伍建设的若干问题 | 第27-40页 |
| 第一节 司法社工队伍角色不清 | 第27-31页 |
| 一、社会角色 | 第27-28页 |
| 二、司法社工法律地位模糊 | 第28-29页 |
| 三、司法社工应承担角色与司法社工实际承担角色差异 | 第29-31页 |
| 第二节 司法社工队伍建设机制问题 | 第31-36页 |
| 一、实际运行机制与设计相背 | 第31-33页 |
| 二、相应的评估体系亟待完善 | 第33-34页 |
| 三、职业激励机制动能不足 | 第34-36页 |
| 第三节 司法社工队伍的专业化、职业化问题 | 第36-40页 |
| 一、专业化 | 第36-37页 |
| 二、司法社工队伍专业化程度不高 | 第37-38页 |
| 三、司法社工队伍职业化进程需加速 | 第38-40页 |
| 第三章 社区矫正司法社工队伍建设的建议 | 第40-52页 |
| 第一节 明确司法社工队伍在社区矫正中的职能定位 | 第41-43页 |
| 一、调查评估不该由社工单独进行 | 第42页 |
| 二、集中教育应该由司法行政人员实施 | 第42页 |
| 三、构建社会适应性帮扶的联动渠道 | 第42-43页 |
| 第二节 建立完善的司法社工运行机制 | 第43-44页 |
| 一、明确司法社会工作者与司法行政人员的职责分工 | 第43页 |
| 二、转变行政管理观念，减少行政干预 | 第43-44页 |
| 三、加强司法社工与司法行政人员的交流合作 | 第44页 |
| 第三节 评估机制多方位建设 | 第44-46页 |
| 一、司法社工需要正确理解、参与到评估工作之中 | 第45页 |
| 二、注重评估的本土化和评估主体的多元化 | 第45-46页 |
| 第四节 激励机制全面加强 | 第46-48页 |
| 第五节 加强司法社工队伍职业化、专业化建设 | 第48-50页 |
| 一、多方位提高司法社工专业化水平 | 第48-49页 |
| 二、构建司法社工队伍职业化认证体系 | 第49-50页 |
| 第六节 对上海市社区矫正司法社工队伍建设的展望 | 第50-52页 |
| 结语 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-57页 |
| 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第57-58页 |
| 后记 | 第58-59页 |
