| 中文摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 绪论 | 第10-18页 |
| 一、研究的目的和意义 | 第10-13页 |
| 二、国内外研究现状 | 第13-17页 |
| 三、研究方法 | 第17-18页 |
| 第一章 日本公务员录用考试述要 | 第18-31页 |
| 第一节 日本公务员概述 | 第18-23页 |
| 一、日本公务员概念界定 | 第18-19页 |
| 二、日本公务员的分类 | 第19-22页 |
| 三、本文研究中的“公务员” | 第22-23页 |
| 第二节 日本国家公务员录用考试组织机构 | 第23-25页 |
| 一、人事院的历史沿革 | 第23-24页 |
| 二、人事院地位及组成 | 第24-25页 |
| 三、人事院基本职责及主要任务 | 第25页 |
| 第三节 日本国家公务员录用考试概说 | 第25-30页 |
| 一、日本国家公务员录用考试萌芽与发展 | 第26-27页 |
| 二、日本国家公务员录用考试类别划分 | 第27-28页 |
| 三、日本国家公务员录用考试原则及特点 | 第28-29页 |
| 四、录用考试地位及作用 | 第29-30页 |
| 本章小结 | 第30-31页 |
| 第二章 日本国家公务员录用考试程序历史演变 | 第31-41页 |
| 第一节 二战前官吏录用考试程序的萌芽 | 第31-34页 |
| 一、二战前官吏录用考试程序萌芽的社会情境 | 第31-32页 |
| 二、二战前官吏录用考试程序 | 第32-33页 |
| 三、二战前文官录用考试程序的特点分析 | 第33-34页 |
| 第二节 现代日本国家公务员录用考试程序的诞生 | 第34-40页 |
| 一、现代日本国家公务员录用考试程序诞生的社会情境 | 第34-35页 |
| 二、现代日本国家公务员录用考试程序 | 第35-38页 |
| 三、现代日本国家公务员录用考试程序的特点分析 | 第38-40页 |
| 本章小结 | 第40-41页 |
| 第三章 当下日本国家公务员录用考试程序评析 | 第41-58页 |
| 第一节 影响日本国家公务员录用考试程序设置因素分析 | 第41-45页 |
| 一、外在因素 | 第41-44页 |
| 二、内在因素 | 第44-45页 |
| 第二节 当下日本国家公务员录用考试程序的发展 | 第45-51页 |
| 一、当下日本国家公务员录用考试程序 | 第45-49页 |
| 二、当下日本国家公务员录用考试程序的优越性 | 第49-51页 |
| 第三节 当下日本国家公务员录用考试程序特点分析 | 第51-54页 |
| 一、“入口选别”与“府省选别” | 第51-52页 |
| 二、报考类别及学历的高低决定程序简繁 | 第52-53页 |
| 三、分类考试且考试科目内容具有针对性 | 第53-54页 |
| 四、组织考试机构与各录用部门互相分离 | 第54页 |
| 第四节 当下日本国家公务员录用考试程序设置的优点与困境 | 第54-57页 |
| 一、日本国家公务员录用考试程序设置的优点 | 第55-56页 |
| 二、日本国家公务员录用考试程序面临的困境 | 第56-57页 |
| 本章小结 | 第57-58页 |
| 第四章 日本国家公务员录用考试程序设置对我国的启示 | 第58-65页 |
| 第一节 我国公务员录用考试程序存在的问题分析 | 第58-60页 |
| 一、报名机制设置有待完善 | 第58-59页 |
| 二、考试内容设置缺乏针对性 | 第59-60页 |
| 三、复试分数线设置不科学 | 第60页 |
| 第二节 完善我国公务员录用考试程序的建议 | 第60-64页 |
| 一、变更考试程序：先报名后考试变为先考试后录用 | 第61-62页 |
| 二、增设考试轮制：二轮考试变为二轮三试 | 第62-63页 |
| 三、转变考试性质：公务员考试变为资格考试 | 第63-64页 |
| 本章小结 | 第64-65页 |
| 结论 | 第65-66页 |
| 参考文献 | 第66-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 攻读学位期间发表论文 | 第70页 |
