| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 第一章 绪论 | 第8-17页 |
| 1.1 选题的背景及意义 | 第8-9页 |
| 1.1.1 选题的背景 | 第8页 |
| 1.1.2 选题的意义 | 第8-9页 |
| 1.2 文献综述 | 第9-14页 |
| 1.2.1 预算管理研究现状 | 第9-11页 |
| 1.2.2 内部控制研究现状 | 第11-14页 |
| 1.2.3 文献述评 | 第14页 |
| 1.3 研究的目标、内容及技术路线 | 第14-17页 |
| 1.3.1 研究目标 | 第14-15页 |
| 1.3.2 研究内容 | 第15页 |
| 1.3.3 研究方法 | 第15页 |
| 1.3.4 技术路线 | 第15-17页 |
| 第二章 基于内控视角全面预算管理基本理论概述 | 第17-21页 |
| 2.1 全面预算管理的基本概念 | 第17页 |
| 2.2 内部控制的基本概念 | 第17-18页 |
| 2.3 基于内控视角的全面预算管理的基本概念 | 第18-21页 |
| 第三章 S公司预算管理的现状分析 | 第21-35页 |
| 3.1 S公司的基本情况 | 第21-23页 |
| 3.2 S公司预算管理现状 | 第23-30页 |
| 3.2.1 S公司预算管理结构 | 第23-24页 |
| 3.2.2 S公司预算管理流程 | 第24-30页 |
| 3.3 S公司预算管理存在的问题 | 第30-35页 |
| 3.3.1 预算管理的内部环境问题和诊断 | 第30-31页 |
| 3.3.2 预算管理的风险评估问题和诊断 | 第31页 |
| 3.3.3 预算管理的控制活动问题和诊断 | 第31-33页 |
| 3.3.4 预算管理的信息沟通问题和诊断 | 第33-34页 |
| 3.3.5 预算管理的监督机制问题和诊断 | 第34-35页 |
| 第四章 基于内控视角对S公司全面预算管理体系的改进 | 第35-40页 |
| 4.1 全面预算管理内部环境的改进建议 | 第35-36页 |
| 4.1.1 预算管理组织架构改进建议 | 第35页 |
| 4.1.2 预算管理战略规划改进建议 | 第35-36页 |
| 4.1.3 预算管理有关企业文化改进建议 | 第36页 |
| 4.2 全面预算管理风险评估的改进建议 | 第36页 |
| 4.3 全面预算管理控制活动改进建议 | 第36-38页 |
| 4.3.1 预算编制改进建议 | 第37页 |
| 4.3.2 预算分解改进建议 | 第37页 |
| 4.3.3 预算执行改进建议 | 第37-38页 |
| 4.3.4 预算分析改进建议 | 第38页 |
| 4.3.5 预算考核改进建议 | 第38页 |
| 4.4 全面预算管理信息沟通的改进建议 | 第38-39页 |
| 4.5 全面预算管理监督机制的改进建议 | 第39-40页 |
| 第五章 结论 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 致谢 | 第43-44页 |
| 作者简介 | 第44-45页 |
| 附件 | 第45页 |