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上市公司独立董事制度研究

引言第1-9页
第一章 我国上市公司引入独立董事制度的原因分析第9-22页
 一、 独立董事的含义与评析第9-14页
  (一) 独立董事的含义第9页
  (二) 独立董事制度探源第9-11页
  (三) 独立董事制度的利弊分析第11-14页
 二、 我国上市公司引入独立董事制度的主要原因第14-17页
  (一) 国有股一枝独秀第14-15页
  (二) 监事会形同虚设第15-17页
 三、 独立董事与监事会关系的架构第17-22页
  (一) 独立董事与监事会职权范围的比较第17-18页
  (二) 架构、整合独立董事与监事会之间关系的建议第18-20页
  (三) 对监事会的完善第20-22页
第二章 我国上市公司独立董事制度存在的问题第22-28页
 一、 独立董事制度在我国的现状第22-24页
 二、 我国上市公司独立董事制度存在的主要问题第24-28页
  (一) 独立董事的独立性难以保证第24-25页
  (二) 独立董事人才稀缺第25页
  (三) 独立董事激励机制缺乏第25-26页
  (四) 独立董事的职责难以有效履行第26-27页
  (五) 独立董事缺乏诉权第27-28页
第三章 我国上市公司独立董事制度的完善与构想第28-37页
 一、 加强独立董事制度法制化建设第28-29页
 二、 邀请外籍人士担任独立董事第29页
 三、 加强对独立董事的培训第29-30页
 四、 完善独立董事的付酬方式第30-31页
 五、 建立独立董事社会评价体系第31-32页
 六、 完善独立董事资格认定标准第32页
 七、 明确独立董事的法律责任第32-33页
 八、 完善独立董事责任保险制度第33-34页
 九、 建立独立董事公示制度第34-35页
 十、 增强独立董事的后盾力量第35-37页
结论第37-38页
主要参考书目及文章第38-41页

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