| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 导言 | 第10-11页 |
| 第一章 交易型受贿法律适用分析 | 第11-20页 |
| 第一节 交易型受贿的价格判断标准 | 第11-14页 |
| 第二节 交易型受贿犯罪数额计算的基准时间 | 第14-16页 |
| 第三节 交易型受贿犯罪数额认定中“明显”的界限把握 | 第16-18页 |
| 第四节 交易型受贿中增值收益的认定 | 第18-20页 |
| 第二章 干股型受贿的法律适用分析 | 第20-28页 |
| 第一节 干股型受贿的具体表现形式 | 第20-21页 |
| 第二节 干股型受贿的数额认定 | 第21-24页 |
| 一、干股已实际转让时受贿数额的认定 | 第21-22页 |
| 二、干股未实际转让、以股份分红名义获取利益时受贿数额的认定 | 第22-23页 |
| 三、计算股份价值的价格标准 | 第23-24页 |
| 第三节 干股型受贿相关问题探讨 | 第24-28页 |
| 一、干股型受贿的既、未遂问题 | 第24-25页 |
| 二、“空壳公司”干股价值的认定 | 第25-26页 |
| 三、干股的超额红利的性质认定 | 第26-28页 |
| 第三章 权属登记未变型受贿法律适用分析 | 第28-34页 |
| 第一节 权属登记未变型受贿与借用的区别 | 第28-30页 |
| 第二节 权属登记未变型受贿既、未遂的认定 | 第30-32页 |
| 第三节 权属登记未变型受贿犯罪数额的认定 | 第32-34页 |
| 第四章 离职型受贿法律适用分析 | 第34-41页 |
| 第一节 离职型受贿中“事先约定”的必要性 | 第34-37页 |
| 第二节 离职型受贿中“事先约定”的认定 | 第37-39页 |
| 一、有“事先约定”的离职型受贿 | 第37-38页 |
| 二、离职前后连续收受财物 | 第38页 |
| 三、约定离职前收受却于离职后收受贿赂的 | 第38-39页 |
| 第三节 无事先约定的离职后收受行为的处理 | 第39-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第43-44页 |
| 后记 | 第44-45页 |