| 中文摘要 | 第1-5页 |
| 英文摘要 | 第5-9页 |
| 引言 | 第9-10页 |
| 1 选题依据 | 第10-18页 |
| ·选题背景 | 第10-11页 |
| ·排球裁判作用及特点 | 第11-13页 |
| ·研究河北省排球裁判队伍现状的现实要求 | 第13-14页 |
| ·文献综述 | 第14-18页 |
| 2 研究对象与方法 | 第18-22页 |
| ·研究对象 | 第18页 |
| ·研究方法 | 第18-22页 |
| ·文献资料法 | 第18页 |
| ·调查法 | 第18-21页 |
| ·数理统计法 | 第21页 |
| ·逻辑分析法 | 第21-22页 |
| 3 研究结果与分析 | 第22-46页 |
| ·河北省排球裁判队伍现状分析 | 第22-39页 |
| ·与其他省份同级别裁判员对比分析 | 第22页 |
| ·与河北省其他项目裁判员数量的对比分析 | 第22-23页 |
| ·河北省排球裁判员基本结构现状 | 第23-27页 |
| ·河北省排球裁判队伍知识结构 | 第27-30页 |
| ·河北省排球裁判队伍工作状况 | 第30-34页 |
| ·河北省排球裁判队伍组织管理状况 | 第34-36页 |
| ·河北省排球裁判队伍培训状况 | 第36-38页 |
| ·河北省排球裁判队伍科研状况 | 第38页 |
| ·河北省排球裁判员后备力量状况 | 第38-39页 |
| ·河北省排球裁判队伍建设中存在的主要问题 | 第39-46页 |
| ·主观方面 | 第40-41页 |
| ·客观方面 | 第41-46页 |
| 4 河北省排球裁判队伍建设的对策研究 | 第46-59页 |
| ·拓展外部环境对裁判员队伍工作重要性的认识 | 第46-47页 |
| ·加强运动竞赛管理部门领导对裁判队伍建设的重视 | 第46页 |
| ·加大裁判工作宣传力度，增加社会关注力度 | 第46-47页 |
| ·促进我省排球裁判队伍专业化建设 | 第47-49页 |
| ·提高河北省排球裁判员思想素质，道德修养 | 第47-48页 |
| ·提高河北省排球裁判员业务水平 | 第48-49页 |
| ·提高河北省排球裁判员英语水平 | 第49页 |
| ·完善我省排球裁判员队伍管理体制，全面掌控裁判员发展情况 | 第49-54页 |
| ·建立规章条例，根据法规严格管理 | 第49页 |
| ·改革河北省排球裁判员管理形式 | 第49-51页 |
| ·加强河北省排球裁判队伍组织管理 | 第51-53页 |
| ·增强排球裁判员科研管理 | 第53-54页 |
| ·拓宽培养范围、优化河北省排球裁判员培训结构(0.1967) | 第54-57页 |
| ·拓宽培养范围,重视高校培养(0.3392) | 第54-55页 |
| ·改革裁判员培训内容(0.3319) | 第55-56页 |
| ·更新裁判员培训方法(0.3289) | 第56-57页 |
| ·完善河北省排球裁判工作激励、保障机制 | 第57-59页 |
| ·注重河北省排球裁判员激励机制 | 第57页 |
| ·完善河北省排球裁判员保障机制 | 第57-59页 |
| 结论 | 第59-60页 |
| 参考文献 | 第60-63页 |
| 附录 | 第63-90页 |
| 后记 | 第90-91页 |
| 攻读学位期间取得的科研成果 | 第91页 |