| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 导言 | 第10-11页 |
| 第一章 工伤保险和雇主责任险的概述与比较 | 第11-22页 |
| 第一节 工伤保险与雇主责任险的概念 | 第12-13页 |
| 一、工伤保险 | 第12页 |
| 二、雇主责任险 | 第12-13页 |
| 第二节 劳工损害赔偿法律制度的历史演变 | 第13-17页 |
| 一、劳工损害"自己责任原则" | 第13页 |
| 二、雇主过错责任原则 | 第13-14页 |
| 三、雇主无过错责任原则 | 第14-16页 |
| 四、工伤保险制度 | 第16-17页 |
| 第三节 工伤保险与雇主责任险的比较 | 第17-22页 |
| 一、工伤保险与雇主责任险的性质比较 | 第17-20页 |
| 二、工伤保险与雇主责任险中相关法律概念的对比 | 第20-22页 |
| 第二章 我国工伤保险与雇主责任险法律制度的现状及问题 | 第22-29页 |
| 第一节 工伤保险法律制度的发展现状与问题分析 | 第22-28页 |
| 一、我国工伤保险法律制度的发展现状 | 第22-24页 |
| 二、我国现行工伤保险法律制度主要问题分析 | 第24-28页 |
| 第二节 雇主责任险制度的发展现状与问题分析 | 第28-29页 |
| 一、我国雇主责任险的发展现状 | 第28页 |
| 二、雇主责任险制度的主要问题分析 | 第28-29页 |
| 第三章 工伤保险与雇主责任险的错位发展 | 第29-42页 |
| 第一节 工伤保险与雇主责任险错位发展的具体构想 | 第30-36页 |
| 一、承保范围的分工 | 第30页 |
| 二、承保项目的交错 | 第30-36页 |
| 三、保障待遇的互补 | 第36页 |
| 第二节 完善劳工损害赔偿法律制度 | 第36-40页 |
| 一、提高工伤保险的立法层次,尽快制定《社会保险法》 | 第37-39页 |
| 二、完善雇主责任立法 | 第39页 |
| 三、完善雇主责任险法律制度 | 第39-40页 |
| 第三节 合理解决同时投保工伤保险与雇主责任保险的赔付问题 | 第40-42页 |
| 参考文献 | 第42-46页 |
| 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第46页 |
| 后记 | 第46-49页 |
