内容摘要 | 第4-5页 |
abstract | 第5-6页 |
引言 | 第8-9页 |
一、类别股制度在我国的理论基础及立法现状 | 第9-22页 |
(一)类别股制度的理论基础 | 第9-18页 |
1.类别股制度的概念 | 第9-10页 |
2.类别股制度与《公司法》相关原则的辨析 | 第10-13页 |
3.类别股制度的价值 | 第13-18页 |
(二)类别股制度的立法现状 | 第18-22页 |
1.我国类别股制度立法的发展 | 第18-21页 |
2.我国类别股制度立法存在的问题 | 第21-22页 |
二、类别股制度在国企改革中的构想 | 第22-33页 |
(一)国企改革需要解决的问题 | 第22-25页 |
1.产权主体不明确导致国有股东收益无法保障 | 第22-23页 |
2.一股独大的股权结构导致股东权弱化、内部人控制强化 | 第23-24页 |
3.政企不分的代理机制导致董事会越位及监事会缺位 | 第24-25页 |
(二)国企股权结构调整过程中主要改革措施的对比 | 第25-30页 |
1.国有股减持的优势及局限性 | 第25-26页 |
2.股权分置改革的优势及局限性 | 第26-27页 |
3.管理层收购的优势及局限性 | 第27-28页 |
4.引进境外战略投资者的优势及局限性 | 第28-30页 |
(三)国企改革中类别股制度的选择 | 第30-33页 |
1.解决产权主体不明确的尝试及最佳选择——优先股 | 第30-32页 |
2.防止非国有股东损害国家及公众利益的最佳选择——黄金股 | 第32-33页 |
三、类别股制度在国企改革中的现实困难及实现路径 | 第33-44页 |
(一)类别股制度在国企改革中的现实困难 | 第33-37页 |
1.类别股制度激化不同种类股东之间的矛盾 | 第34-35页 |
2.类别股制度影响企业债权人的利益 | 第35页 |
3.相关规定不完善 | 第35-37页 |
(二)实现路径 | 第37-44页 |
1.国企分类治理与优先股制度相结合 | 第37-38页 |
2.公司内部配套措施的运用 | 第38-41页 |
3.完善相关规定 | 第41-44页 |
结语 | 第44-45页 |
参考文献 | 第45-48页 |
致谢 | 第48页 |