基于Nodejs框架的企业人事管理系统的设计与实现
摘要 | 第4-6页 |
Abstract | 第6-7页 |
第1章 绪论 | 第11-15页 |
1.1 研究背景和意义 | 第11-13页 |
1.1.1 研究背景 | 第11-12页 |
1.1.2 研究意义 | 第12-13页 |
1.2 国内外研究现状及发展趋势 | 第13页 |
1.3 论文的主要工作和结构 | 第13-15页 |
1.3.1 论文的主要工作 | 第13-14页 |
1.3.2 论文的主要结构 | 第14-15页 |
第2章 相关技术介绍 | 第15-23页 |
2.1 NODEJS语言简介 | 第15-16页 |
2.2 NGINX服务器 | 第16-18页 |
2.3 VUE.JS | 第18-19页 |
2.4 WEBSCOKET技术简介 | 第19-21页 |
2.5 MQTT技术简介 | 第21-22页 |
2.6 本章小结 | 第22-23页 |
第3章 需求分析 | 第23-27页 |
3.1 需求确定原则 | 第23页 |
3.2 总体需求目标分析 | 第23-24页 |
3.3 系统功能需求分析 | 第24-26页 |
3.4 非功能需求分析 | 第26页 |
3.4.1 系能故障修复需求 | 第26页 |
3.4.2 系统安全性要求 | 第26页 |
3.5 本章小结 | 第26-27页 |
第4章 系统设计 | 第27-38页 |
4.1 系统总体架构 | 第27页 |
4.2 系统功能模块设计 | 第27-31页 |
4.2.1 职工信息管理功能 | 第28-29页 |
4.2.2 员工工资信息管理功能 | 第29-30页 |
4.2.3 员工培训信息管理 | 第30-31页 |
4.3 数据库设计 | 第31-34页 |
4.3.1 系统实体关系图设计 | 第32页 |
4.3.2 对象Python类设计 | 第32-34页 |
4.4 系统安全设计 | 第34-37页 |
4.4.1 异地登录提醒设计 | 第34-35页 |
4.4.2 动态生成Token设计 | 第35-36页 |
4.4.3 密码输入次数限制 | 第36-37页 |
4.5 本章小结 | 第37-38页 |
第5章 系统实现 | 第38-48页 |
5.1 搭建基础架构 | 第38-39页 |
5.1.1 搭建基本Web环境 | 第38页 |
5.1.2 创建基础项目 | 第38-39页 |
5.1.3 部署项目到Nginx | 第39页 |
5.2 系统功能模块实现 | 第39-47页 |
5.2.1 系统登录 | 第39-40页 |
5.2.2 系统主界面 | 第40-41页 |
5.2.3 员工打卡 | 第41-42页 |
5.2.4 部门管理 | 第42页 |
5.2.5 职工管理 | 第42-44页 |
5.2.6 职工出勤信息查看 | 第44-45页 |
5.2.7 个人信息管理 | 第45-46页 |
5.2.8 管理员信息管理 | 第46-47页 |
5.2.9 异地登录信息提示 | 第47页 |
5.3 本章小结 | 第47-48页 |
第6章 系统测试 | 第48-52页 |
6.1 系统测试方法介绍 | 第48-50页 |
6.1.1 按设计方法分类 | 第48页 |
6.1.2 按测试方式分类 | 第48-49页 |
6.1.3 非功能测试 | 第49-50页 |
6.2 功能测试 | 第50页 |
6.3 系统性能测试 | 第50-51页 |
6.4 测试结果 | 第51页 |
6.5 本章小结 | 第51-52页 |
第7章 总结与展望 | 第52-53页 |
7.1 总结 | 第52页 |
7.2 展望 | 第52-53页 |
参考文献 | 第53-55页 |
致谢 | 第55页 |