| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-9页 |
| 1 引言 | 第9-13页 |
| ·选题的背景和意义 | 第9-10页 |
| ·选题背景 | 第9页 |
| ·选题意义 | 第9-10页 |
| ·文献综述 | 第10-12页 |
| ·国外国内文献综述 | 第10-11页 |
| ·代表性观点评述 | 第11-12页 |
| ·本文的基本框架 | 第12页 |
| ·研究方法 | 第12页 |
| ·研究的重点、创新之处以及不足之处 | 第12-13页 |
| 2 概念解读 | 第13-19页 |
| ·"内部人控制"的含义 | 第13-15页 |
| ·狭义的"内部人控制"的定义 | 第13-14页 |
| ·广义的内部人控制的定义 | 第14-15页 |
| ·行政机构"内部人控制"的含义 | 第15-19页 |
| ·行政机构的范围界定 | 第15-16页 |
| ·行政机构"内部人控制"的含义 | 第16-19页 |
| 3 我国行政机构"内部人控制"的现状分析 | 第19-35页 |
| ·我国行政机构"内部人控制"的表现形式 | 第19-25页 |
| ·行政机构"内部人控制"下的决策行为 | 第19-22页 |
| ·行政机构"内部人控制"下的执行行为 | 第22-23页 |
| ·行政机构"内部人控制"下的监督行为 | 第23-25页 |
| ·我国行政机构"内部人控制"的危害 | 第25-35页 |
| ·我国行政机构"内部人控制"对公民权利的损害 | 第26-29页 |
| ·我国行政机构"内部人控制"对社会的影响 | 第29-30页 |
| ·我国行政机构"内部人控制"对行政机构的危害 | 第30-35页 |
| 4 行政机构"内部人控制"的机理 | 第35-53页 |
| ·行政机构"内部人控制"产生的理论分析 | 第35-48页 |
| ·民主政治理论与行政机构"内部人控制" | 第35-41页 |
| ·委托代理理论与行政机构"内部人控制" | 第41-45页 |
| ·公共选择理论与行政机构"内部人控制" | 第45-48页 |
| ·我国行政机构"内部人控制"产生的原因 | 第48-53页 |
| ·我国行政机构内部人控制产生的根本原因:两权分离 | 第48-50页 |
| ·我国行政机构内部人控制产生的直接原因:所有者的虚位 | 第50页 |
| ·我国行政机构内部人控制产生的重要原因:信息的不对称 | 第50-51页 |
| ·我国行政机构内部人控制产生的内在原因:代理人(行政机构的管理者)追求自身利益最大化 | 第51-52页 |
| ·我国行政机构内部人控制产生的外在原因:契约的不完备性 | 第52-53页 |
| 5 我国行政机构的"内部人控制"的治理 | 第53-65页 |
| ·我国行政机构在理念层面对"内部人控制"的治理 | 第53-56页 |
| ·服务理念 | 第53-54页 |
| ·职业理念 | 第54页 |
| ·阳光政府理念 | 第54-55页 |
| ·效率政府理念 | 第55-56页 |
| ·我国行政机构在体制层面对"内部人控制"的治理 | 第56-58页 |
| ·扩大基层民主 | 第56-57页 |
| ·行政决策、执行和监督的三分离 | 第57-58页 |
| ·我国行政机构在机制层面对"内部人控制"的治理 | 第58-61页 |
| ·建立对行政机构"内部人控制"的预防机制 | 第58页 |
| ·建立对"内部人控制"的激励机制 | 第58-59页 |
| ·建立对行政机构"内部人控制"的约束机制 | 第59-61页 |
| ·我国行政机构在操作层面对"内部人控制"的治理 | 第61-65页 |
| ·行政机构的财务管理 | 第61-62页 |
| ·行政机构的绩效考核 | 第62-63页 |
| ·电子政府的建设 | 第63-64页 |
| ·行政审批制度的重构 | 第64-65页 |
| 参考文献 | 第65-69页 |
| 在读期间科研成果简介 | 第69-71页 |
| 致谢 | 第71页 |
