| 第一章 绪论 | 第1-10页 |
| 第一节 问题的提出 | 第7-8页 |
| 第二节 论文的思路和研究方法 | 第8-9页 |
| 第三节 论题的意义 | 第9-10页 |
| 第二章 党政领导干部绩效考核发展历程回顾及党政领导干部绩效考核中存在的主要问题 | 第10-16页 |
| 第一节 党政领导干部绩效考核发展历程回顾 | 第10-13页 |
| 第二节 党政领导干部绩效考核中存在的主要问题 | 第13-16页 |
| 第三章 平衡记分卡基本理论简述 | 第16-21页 |
| 第一节 平衡记分卡的来源 | 第16页 |
| 第二节 平衡记分卡的主要内容 | 第16-19页 |
| 第三节 平衡记分卡的主要特点 | 第19-21页 |
| 第四章 党政领导干部绩效考核引入平衡记分卡可行性分析 | 第21-25页 |
| 第一节 党政领导干部绩效考核引入平衡记分卡适用性分析 | 第21-22页 |
| 第二节 党政领导干部绩效考核引入平衡记分卡择优性分析 | 第22-23页 |
| 第三节 党政领导干部绩效考核引入平衡记分卡针对性分析 | 第23-24页 |
| 第四节 党政领导干部绩效考核引入平衡记分卡导向性分析 | 第24-25页 |
| 第五章 党政领导干部绩效考核平衡记分卡模型的构建与设计 | 第25-39页 |
| 第一节 党政领导干部绩效考核平衡记分卡指向模型 | 第25-34页 |
| 第二节 党政领导干部绩效考核平衡记分卡评价模型 | 第34-39页 |
| 第六章 党政领导干部绩效考核平衡记分卡的实施与应用 | 第39-48页 |
| 第一节 党政领导干部绩效考核平衡记分卡模型应用的主体思路 | 第39页 |
| 第二节 党政领导干部绩效考核平衡记分卡实施步骤 | 第39-42页 |
| 第三节 党政领导干部绩效考核平衡记分卡应用问题分析 | 第42-43页 |
| 第四节 党政领导干部绩效考核平衡记分卡应用配套措施 | 第43-48页 |
| 结 论 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-51页 |
| 论文摘要(中文) | 第51-55页 |
| 论文摘要(英文) | 第55-60页 |
